Contexte : Les Etablissements Sociaux Saint-Nicolas basés à Saumur recherchent un Assistant RH H/F

Vous travaillez sous la responsabilité du directeur d'établissement. Vos missions s'inscrivent dans une approche polyvalente en lien avec la responsable RH du périmètre et l'équipe administrative de l'établissement.
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

Recrutement:
- Aide au recrutement sur l'établissement
- Elaboration et suivi des contrats.

Administration du personnel :
- Gestion des dossiers du personnel,
- Saisie des entrées et sorties dans le logiciel SIRH dédié,
- Saisie des éléments de paie (saisie et suivi des éléments variables mensuels…),
- Organisation et suivi des visites médicales des salariés.

Relations sociales:
- En appui au directeur pour les réunions RP (envoi des convocations, rédaction des CR, suivi et enregistrement des heures de délégation…).

Plan développement des compétences:
- Participation à l'élaboration du plan de développement des compétences,
- Suivi du parcours de formation des salariés en lien avec les différents organismes internes et externe (inscription aux sessions, suivi des financements, notes de frais…).


Les conditions :
Contrat: CDD 1 an (jusqu'au 31/12/2026)
Temps de travail : Temps plein - 39h/ semaine + 23 RTT + 25 CP
Télétravail
Prise de poste: Dès que possible - Janvier 2026
Lieu: 49400 Saumur
Rémunération : Selon expérience et la grille de rémunération évolutive Apprentis d'Auteuil
Formation : Offre de formation innovante au sein de notre académie Apprentis d'Auteuil.
Avantages : Diverses primes, prise en charge des repas (chèque déjeuner), Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, Supplément familial de traitement (SFT), CSE (chèques cadeaux, chèques ANCV, offres spécifiques...), forfait mobilité durable

Profil H/F :
Titulaire d'un BTS en Gestion des Ressources Humaines ou DUT GEA, et idéalement une licence RH, vous avez acquis 3 à 5 ans d'expérience dans un poste d'assistanat. Une connaissance du secteur social serait appréciée.

Vous maîtrisez parfaitement les logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint). La connaissance du logiciel HR ACCESS est un plus. Vous serez formé aux applications Apprentis d'Auteuil.

Qualités requises : bonnes capacités rédactionnelles, organisé, polyvalent, rigoureux.

Votre sens du service, votre adaptabilité, votre diplomatie, votre discrétion sont des atouts indispensables pour ce poste qui nécessite de travailler au quotidien dans le secteur de la protection de l'enfance.

Permis B indispensable

Ce poste est vraiment fait pour vous si:

Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance.

Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !