💖 La perle que l’on cherche

Une personne vraiment clé dans l’aventure, pour accompagner étroitement l’équipe fondatrice, avec une envie dévorante de t’investir dans un projet à impact et de faire grandir notre petite équipe tech.

📋 Description du poste et responsabilités

À notre stade, il faut rester flexible, mais tes principales missions seront les suivantes :

• Manager l’équipe Engineering, et en tirer le meilleur !
• S’assurer de l’avancement des tickets de notre roadmap, et développer les features
• Participer à la réflexion Produit, pour proposer les meilleures solutions techniques
• Être garant de la qualité du code (PR review), de la couverture de tests
• Transmettre et faire progresser les membres de ton équipe
• S’assurer de la scalabilité et la sécurité de notre application
• Participer au recrutement, en particulier des devs bien sûr

💻 Stack

• Monolithe Ruby-on-Rails
• Front HTML/CSS/JS/Hotwire/ViewComponent
• Repo sur GitHub et hébergement via Heroku
• Tests auto avec Rspec

La vie chez Aktio

Culture d’entreprise

L’équipe c’est le coeur et le moteur d’Aktio, au centre de nos préoccupations.
La diversité est une force, on en est convaincu, on y travaille, sans attendre.
Et on a aussi obtenu la certification B Corp !

Voici des valeurs importantes chez nous :

• La bienveillance

On est tous dans le même bateau, et il faut que chacune et chacun soit dans les meilleures conditions. On y veille tous.

• Apprendre et transmettre

On ne se repose pas sur ce qu’on sait faire, on apprend chaque jour, on progresse ensemble et on va faire un produit de feu 🔥

• L’impact

Aller vite et aller loin, choisir ses combats et se concentrer sur l’essentiel. Pour avoir plus d’impact.

• L’empathie

Savoir se mettre à la place du client, ou de ses collègues. Et tout ira mieux 😊

Avantages

• Une rémunération compétitive (Salaire + BSPCE)
• Une mutuelle (Alan) pris en charge à 100% par Aktio (la santé c’est important)
• Une carte titres-restaurant Swile (manger ça fait du bien et c’est utile)
• Du matériel pas neuf mais re-conditionné ! (eh oui, faut être cohérent. Mais ça marche tout aussi bien)
• Une ambiance décontractée et des événements réguliers de teambuilding 🍻
• Une politique de télétravail flex

• Tu as au moins 8 ans d’expérience, en particulier sur Ruby-on-Rails

• Tu as mentoré d’autres devs et tu aimes les faire progresser

• Tu es adepte des bonnes pratique de dev, et à l’aise avec l’intégration continue et le déploiement continu

• Tu aimes répondre simplement à des problèmes complexes

• Tu as beaucoup de curiosité et une réelle volonté de progresser humainement et techniquement

• Tu as de l’appétence pour le produit et l’envie de comprendre nos utilisateurs

🎁 Bonus :

• Tu as une expérience avec un framework JS

• Tu es à l’aise avec le développement et la documentation d’API

• Tu as connu des phases de croissance en startup

• Tu as travaillé sur un produit SaaS BtoB

• Entretien de présentation et motivation avec Alex
• Test technique
• Rencontres “fit” avec les autres fondateurs et membres de l’équipe Engineering
• Prise de références