L’Agence de l’eau Seine-Normandie est un établissement public de l’État, sous tutelle du ministère de la Transition écologique.
Elle agit pour la protection de l’eau, de la biodiversité et l’adaptation au changement climatique.
En 2025, 545 M€ d’aides financières ont été apportées pour soutenir 3 100 projets sur son territoire.
L’Agence emploie 380 agents publics, contractuels et fonctionnaires répartis sur ses 6 sites : Courbevoie (le siège), Châlons en Champagne, Sens, Compiègne, Hérouville-Saint-Clair et Rouen.
L’Agence favorise l’insertion des personnes en situation de handicap.
Votre mission
Au sein de la Direction de la Connaissance et de la Planification, vous contribuez à la gestion, la structuration et la valorisation des données techniques et géomatiques de l’Agence.
Sous l’autorité de l’administrateur de données et de la géomaticienne, vous participerez notamment à :
Déploiement du futur référentiel inter-agences DREAM
Vérification, correction et tests des données ouvrages
Maintenance et évolution de l’application SITOUREF
Mise en conformité avec le référentiel national SANDRE
Synchronisation avec la base nationale ROSEAU
Création de requêtes et imports massifs de données
Révision des couches de bassins versants (BD TOPO/IGN)
Mise en conformité des masses d’eau (format SANDRE – directive cadre sur l’eau)
Migration de données vers PostgreSQL
Intégration de données dans l’interface cartographique web
🎓 Formation : Bac+3 minimum (Master 2, école d’ingénieur ou équivalent en géomatique)
QGIS
PostgreSQL / SQL
R / R Studio
Business Object / Power BI
Exploitation et valorisation de données
La connaissance des données liées à l’eau serait un plus.
Rigueur et organisation
Autonomie et esprit d’initiative
Sens du relationnel
Curiosité intellectuelle
💼 Conditions
Contrat : CDD 6 mois
Localisation : Courbevoie
Télétravail : Oui
🌱 Pourquoi nous rejoindre ?
✔️ Donner du sens à votre engagement professionnel
✔️ Contribuer à des enjeux environnementaux majeurs
✔️ Intégrer une organisation engagée en RSE
✔️ Évoluer dans un environnement favorisant la montée en compétences et la qualité de vie au travail
Jean-Michel Bresson, Responsable de la surveillance des eaux de surface
Programme "Eau, climat & biodiversité"
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Données/Business Intelligence”.