Notre offre :

Vous êtes passionné(e) par le développement full stack, l’architecture microservices et le leadership technique ?

Nous vous proposons de rejoindre agap2IT en tant que Tech Lead Java / Angular (H/F) en CDI, pour une mission stratégique basée à Grenoble (secteur Gare).

Vous interviendrez en tant que référent technique au sein d’une équipe de 5 personnes en construction, avec un rôle clé dans la conception, le pilotage technique et la qualité des développements.

Vos missions :

• Encadrer et accompagner techniquement une équipe de développeurs.
• Concevoir et développer des microservices conteneurisés en Java (Spring Boot).
• Participer au développement Frontend (Angular) et garantir la cohérence Full Stack.
• Interagir de manière proactive avec les Business Analysts, les équipes opérationnelles et les architectes afin d’analyser les besoins et proposer des évolutions pertinentes.
• Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications.
• Participer aux phases de tests, recettes et mises en production.
• Garantir la qualité du code (TDD, Clean Code, Design Patterns).
• Rédiger et maintenir la documentation technique.
• Travailler en méthodologie Agile (Scrum).

Environnement technique :

• Backend : Java, Spring Boot, JPA, REST, OpenAPI, OAuth, JBoss
• Frontend : Angular
• Bases de données : Oracle, MS SQL Server, MongoDB
• DevOps & Outils : Git, Jenkins, Maven, Docker
• Containerisation & Orchestration : OpenShift, Kubernetes

Votre profil :

• Formation universitaire ou école d’ingénieur en informatique.
• Minimum 8 ans d’expérience en développement Java / Spring Boot.
• Expérience confirmée en architecture microservices.
• Maîtrise d'Angular.
• Solide connaissance du TDD, Design Patterns, Clean Code.
• Une connaissance du domaine bancaire est un plus.
• Leadership naturel, capacité à fédérer une équipe technique.
• Esprit de synthèse, sens des responsabilités et autonomie.
• Excellentes compétences en communication.
• Maîtrise du français et anglais technique.

 Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.