Développeur back-end - Java - FinTech - H/F

Résumé du poste
CDI
Rouen
Télétravail fréquent
Salaire : 36K à 38K €
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Amélioration continue
Cahier des charges techniques
Mécanique
Collaboration et travail d'équipe
Java
+5
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

💻 Vos missions

En tant que Développeur Back-end Java, vous participerez au développement, à l’optimisation et à la maintenance des solutions techniques de One Prepaid.

Vos principales missions :

  • Développer et maintenir les applications back-end en Java.

  • Participer à la conception technique et aux choix d’architecture.

  • Intervenir sur les bases de données (Sybase ASE notamment).

  • Collaborer avec les équipes projet et front-end pour garantir la qualité et la performance des solutions livrées.

  • Contribuer aux mises en production (MEP) et assurer la fiabilité des livrables.

  • Proposer des améliorations et participer activement à l’évolution des produits.

La dimension internationale de certains projets vous amènera ponctuellement à interagir avec des interlocuteurs anglophones. Un niveau d’anglais professionnel (lecture et compréhension) est donc requis.

🛠️ Stack technique

  • Java

  • Spring Boot

  • Front associé : React

  • Gitlab (gestion des sources, CI)

  • Confluence

  • Bases de données : Sybase ASE

🌱 Vos perspectives d’évolution

One Prepaid est en pleine croissance et offre de belles perspectives d’évolution. Selon vos envies et expertises, vous pourrez monter en responsabilité (Tech Lead, gestion de projets techniques, etc.) dans les prochaines années.


Profil recherché

Profil recherché

  • Vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience en développement back-end.

  • Vous maitrisez Java.

  • Vous avez une bonne maîtrise des bases de données relationnelles.

  • Vous êtes rigoureux, autonome et savez travailler sur plusieurs projets en parallèle.

  • Vous aimez collaborer au sein d’une équipe et partager vos connaissances.

💼 Environnement & conditions

  • Bureau dans un open space

  • CDI – 38,5h/semaine – 8 RTT

  • 2/3 jours de télétravail/semaine possible

  • Salaire : environ 37K€ brut annuel

  • Titres restaurants : 11€/jour

  • Mutuelle prise en charge à 100%

  • Avantages : intéressement (13ème mois) et plan épargne retraite


Déroulement des entretiens

🔎 Le process de recrutement

  1. Échange téléphonique et entretien visio - 1h

  2. Rencontre physique avec Sébastien et un Tech Lead - 1h

  3. Test technique

  4. Rencontre physique ou visio avec Stéphane, CEO - 1h

🚀 Ça vous parle ?

Si vous cherchez un environnement stimulant, des projets variés et une entreprise reconnue dans son secteur, n’attendez plus.

👉 Postulez dès maintenant et échangeons autour de vos aspirations !

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