Offres d'emploi de Digital Marketing Manager

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Présentation du métier de Digital Marketing Manager

Le métier de digital marketing manager consiste à mettre en place et à gérer la stratégie de marketing en ligne d’une entreprise. Cela peut inclure la création de campagnes publicitaires en ligne, la gestion de la présence de l’entreprise sur les réseaux sociaux, le développement de contenu pour le site web de l’entreprise, et l’analyse des données pour mesurer l’efficacité des efforts de marketing.

Les compétences requises pour devenir digital marketing manager incluent une bonne connaissance de différents canaux de marketing en ligne, comme les réseaux sociaux, le marketing par courriel et les campagnes publicitaires en ligne, ainsi que la capacité à utiliser des outils de gestion de données et d’analyse pour suivre l’efficacité des efforts de marketing. De plus, il est important d’avoir de solides compétences en communication et en création de contenu.

Il n’y a pas de formation spécifique requise pour devenir digital marketing manager, mais un diplôme en marketing, en publicité ou en communication peut être utile. De nombreuses entreprises recrutent également des personnes ayant une expérience préalable dans le marketing en ligne ou la gestion de projets.

Les entreprises de tous les secteurs peuvent recruter des digital marketing managers, bien que les grandes entreprises et les agences de marketing en ligne soient les plus susceptibles de disposer de postes de ce type.

Entreprises à découvrir dans le Marketing et le Digital

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  • E-Novate
    E-Novate

    E-novate est une régie publicitaire digitale indépendante, alliant technologie propriétaire et expertise humaine depuis 2014.

    Nous accompagnons nos clients, marques locales, nationales et internationales, dans la conception et la diffusion de campagnes publicitaires performantes. À leurs côtés, nous adressons l'ensemble de leurs enjeux de communication sur des logiques de branding et notoriété, trafic sur site ou drive-to-store grâce à une large palette de leviers digitaux : Display, Vidéo, CTV, DOOH, Audio, SMS…

    💡 Nos convictions La performance média repose sur un équilibre entre technologie de pointe et expertise des équipes. C’est pourquoi nous avons fait le choix de développer en interne l’ensemble de notre stack technologique (DSP, adserver, tracking, algorithmes, IA…), afin d'en maîtriser chaque composante et garantir des campagnes sur-mesure, transparentes et efficaces.

    Résultat : plus de 700 clients nous ont déjà confié plus de 7 000 campagnes.

    Convaincus que la performance ne doit pas se faire au détriment de la planète, nous avons intégré la RSE au cœur de notre modèle : nous travaillons activement à réduire l'empreinte carbone de nos campagnes au travers d'actions concrètes sur l'ensemble de notre stack technique, des créations jusqu'aux serveurs.

    ✨ Notre positionnement E-novate se distingue par une approche managée “full service” exigeante, où la réactivité, la compréhension des enjeux clients et la qualité d’exécution font la différence.

    🤝 Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre E-novate, c’est intégrer une entreprise en développement, où chacun a un rôle concret et visible dans les projets menés au quotidien. La structure évolue vite, ce qui crée de réelles opportunités pour s’impliquer et évoluer. C’est aussi travailler dans un environnement dynamique, au sein d’équipes jeunes, où les sujets sont variés, techniques, et où l’on progresse rapidement au cœur des enjeux du digital.

    • AdTech / MarTech, Digital, Publicité
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Hubvisory
    Hubvisory
    Hubvisory

    Hubvisory, c’est d’abord une rencontre : celle de Martin, Benoit et Pierre qui, en 2016, décident de créer la structure de référence pour porter la culture Produit en France.

    Aujourd'hui, Hubvisory est devenue la Product Company incontournable, accompagnant les scale-ups et les leaders du CAC40 à Paris et à Lille pour transformer leurs visions en succès technologiques et business.

    Notre objectif : Accompagner la mutation des entreprises vers des modèles plus agiles, intelligents et performants, tout en offrant à nos talents un environnement de croissance unique où l'expertise et l'humain ne font qu'un.

    Comment ? En faisant converger trois approches stratégiques qui définissent le futur du digital :

    • Product Excellence : Pour concevoir et piloter des produits d'exception en appliquant les meilleurs standards de "craft" et de delivery.

    • Product Strategy : Pour transformer les organisations en profondeur, repenser les modèles opérationnels et piloter la conduite du changement à l'échelle.

    • Les Agents IA : Notre pôle d'avant-garde dédié à l'IA Générative. Nous concevons des solutions IA pour prioriser l'impact et industrialiser la valeur.

    Que ce soit au sein de nos hubs ou via notre Campus, nous cultivons un ADN où l'innovation technologique rencontre l'impact stratégique.

    • Design, Digital, IT / Digital, Stratégie
    • Paris, Lille
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Mi4
    Mi4
    Mi4

    Mi4 est une agence spécialisée en conseil et intégration HubSpot certifiée Diamond.

    Fondée il y a plus de 12 ans, son équipe à taille humaine a accompagné +150 entreprises dans leur transformation CRM, marketing et sales.

    Aider les entreprises à intégrer HubSpot dans leurs opérations et fournir des conseils stratégiques pour stimuler leurs performances est notre priorité.

    Nos services comprennent l'intégration et la migration vers HubSpot, le conseil stratégique, l'accompagnement et la formation autour du CRM HubSpot.

    Nos secteurs de prédilection sont les SaaS, l'immobilier, les énergies, la santé, l'industrie, l'e-commerce, les groupes et franchises et le recrutement.

    • AdTech / MarTech, Digital, Digital Marketing / Data Marketing
    • Valbonne
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Acadenice
    Acadenice

    Situé en plein cœur de Nice, AcadéNice est un centre de formation innovant qui accompagne les étudiants du Bac au Bac+5 dans les domaines du graphisme, de la communication, du développement informatique, de l’IoT et du No-Code.

    Nous proposons des formations en alternance ou en initial, avec une pédagogie axée sur la pratique, l’employabilité et l’adaptation aux besoins concrets des entreprises. Notre équipe pédagogique est composée de professionnels en activité, pour garantir un enseignement actuel et directement applicable.

    📍 Retrouvez-nous au 14 avenue Jean Médecin – facilement accessible en tram et en plein centre-ville.

    🎓 Rejoignez une communauté d’apprenants motivés et venez construire votre avenir professionnel avec AcadéNice.

    • Intelligence artificielle / Machine Learning, Logiciels, Marketing / Communication
    • Nice
  • 17mars
    17mars
    17mars

    Créée il y a plus de 20 ans, 17mars aspire à consolider sa posture d’agence leader et visionnaire du motion design en France.

    Nous concevons des identités visuelles, des systèmes graphiques et des contenus pour des marques, médias, agences événementielles et institutions. Nous sommes une équipe authentique et engagée. Notre moto : « Born to craft ». Notre équipe de martiens, composée de 22 talents, créatifs, producteurs et techniciens, est animée par l’envie de repousser toujours nos limites et d’explorer les nouvelles technologies et dispositifs hors normes. Parmi les clients que nous accompagnons : Renault, Puma, Chaumet, Arte, France Télévisions, TF1, Free, Ledger, Tikehau, Vinci, Hopscotch…un éclectisme de secteurs d’activité qui témoignent de notre capacité à embrasser des enjeux variés.

    • Art / Marché de l'art, Design, Marketing / Communication
    • Le Pré-Saint-Gervais, Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Dedikazio
    Dedikazio
    Dedikazio

    Les gens oublient ce qu’on leur dit. Ils oublient même ce qu’on leur montre. Mais ils n’oublient jamais ce qu’ils ressentent.

    Et c’est précisément là que nous intervenons.

    Nous croyons profondément à la puissance des émotions créées lors des événements comme véritable catalyseur d'engagement.

    Nous sommes Dedikazio, une agence de communication événementielle 360°. Nous imaginons des expériences qui inspirent, qui rassemblent et qui engagent durablement :

    • Événements à fort impact (séminaires, conventions, soirées)
    • Activations de marque qui créent de la préférence
    • Voyages incentives pensés comme des expériences uniques
    • Un réseau de +400 conférenciers pour nourrir l’inspiration.

    Pas de format standard. Pas d’événements “déjà vus”. Seulement des idées fortes, une vraie exigence créative et une équipe 100% engagée aux côtés de ses clients.

    Notre mission : créer des moments inspirants pour plus d’engagement ! Bienvenue chez Dedikazio.

    • Evénementiel, Marketing / Communication
    • Marseille
    • < 15 salariés
  • Intuiti
    Intuiti
    Intuiti

    C’est à Nantes, en 2004, avant même la naissance de Twitter ou de l’iPhone qu’Intuiti voit le jour.

    Une idée en tête : imaginer les plus belles stratégies digitales pour nos clients et surtout, les plus belles expériences pour leurs utilisateur·ices ✨

    Depuis, les choses ont bien changé, mais pas notre ADN, ni notre mission 🎯 Intuiti est aujourd'hui une agence reconnue pour son expertise du digital et du conseil, centrée utilisateurs.

    Nous accompagnons nos clients dans la conception d’expériences mémorables et performantes, avec un œil rivé sur le futur de nos métiers, du marché et de notre société.

    Cet accompagnement, nous le construisons ensemble grâce aux expertises complémentaires de nos 40 consultants : la stratégie digitale | la refonte de site | les parcours utilisateurs | l'influence & social media | la production de contenus | l'acquisition, data, tracking & analytics | le SEO.

    Chez Intuiti, les humain·e·s qui composent notre équipe sont au cœur de l’organisation. Nous veillons à leur offrir un cadre de travail favorisant l’intelligence collective, la convivialité et la précision.

    Parmi nos clients : Google, les laboratoires Roche, CETIH, Paylib, Fab Academy, Fnac-Darty ou encore CWF.

    • Digital, Digital Marketing / Data Marketing, Marketing / Communication
    • Nantes
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Eldo
    Eldo
    Eldo

    Eldo accompagne depuis 2016 les professionnels et marques du secteur de l’amélioration de l’habitat dans la digitalisation de leur communication et gestion commerciale.

    Ils ont à cœur de valoriser leur savoir-faire en ligne pour qu’ils puissent se développer.

    C'est une équipe de passionnés qui souhaite révolutionner le secteur de l’amélioration de l’habitat, main dans la main avec les pros, particuliers et industriels !

    Créons ensemble un cercle vertueux. 💫

    • Bâtiment / Travaux publics, Digital, SaaS / Cloud Services
    • Toulouse
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Boulevard de la Stim
    Boulevard de la Stim
    Boulevard de la Stim

    Créée en 1991, BOULEVARD DE LA STIM est une agence d'organisation d'événements à caractère personnalisé. Elle met son expertise, sa créativité et sa passion au service des entreprises pour transformer les idées en moments inoubliables.

    Parmi ses activités, elle oeuvre pour le renforcement des réseaux, la valorisation de l'image de marque, la facilitation des réunions d'experts et la fidélisation des clients.

    Engagée pour la durabilité et la responsabilité sociétale des entreprises, l'agence est basée à Boulogne-Billancourt.

    • Evénementiel, Marketing / Communication
    • Boulogne-Billancourt
    • < 15 salariés

10 choses à savoir sur le rôle de Digital Marketing Manager

  • Le digital marketing manager est responsable de la stratégie de marketing en ligne de l’entreprise.
  • Il doit être à jour avec les dernières tendances et technologies du marketing en ligne.
  • Il doit être capable de créer des campagnes publicitaires en ligne efficaces et de suivre leur performance.
  • Il doit être capable de travailler en collaboration avec d’autres départements, tels que le développement de produits et le marketing de contenu.
  • Il doit être capable de gérer un budget de marketing en ligne et de maximiser son rendement.
  • Il doit être capable d’analyser les données pour prendre des décisions de marketing basées sur les faits.
  • Il doit être capable de communiquer clairement les résultats et les progrès de ses campagnes aux responsables de l’entreprise.
  • Il doit être créatif et avoir de bonnes compétences en rédaction pour créer du contenu de qualité.
  • Il doit être capable de gérer plusieurs projets en même temps et de travailler efficacement sous pression.
  • Il doit être capable de nouer des partenariats avec d’autres entreprises et de développer des stratégies de marketing en ligne conjointes.