GLS compte parmi les acteurs majeurs de l'envoi, du transport et de la livraison de colis en Europe, avec pour priorité un haut niveau de qualité de service.

L’entreprise adresse à la fois les marchés B2B et B2C, en France comme à l’international, et évolue dans un secteur en constante mutation.

Avec une centaine de sites en France, elle rassemble 1800 collaborateurs répartis sur 96 agences, 10 hubs, des bureaux à Paris et son siège social à Toulouse pour couvrir l’ensemble de ses métiers : commerce, opérations et fonctions support.

L’innovation est au cœur de la stratégie de GLS France, qui a franchi une étape clé en 2022 avec l’acquisition de la start-up Tousfacteurs. Grâce à sa solution Track & Engage, continuellement enrichie, GLS transforme désormais la livraison géolocalisée en une véritable expérience de marque immersive. Cet outil repense la livraison en renforçant la traçabilité, la rapidité et la fiabilité, tout en anticipant les attentes des clients, des livreurs et des e-commerçants.

Ma Petite Agence, créée en 2007, est aujourd’hui un acteur reconnu de la vente d’immobilier neuf partout en France, au prix direct promoteur. L’entreprise s’appuie sur un vaste réseau de promoteurs nationaux et régionaux pour proposer une large sélection de logements neufs, sans surcoût et avec un accompagnement personnalisé du premier contact jusqu’à la remise des clés.

Si Ma Petite Agence s’est initialement fait connaître grâce à son activité de coaching immobilier, qui a contribué à populariser une nouvelle manière d’aborder la vente entre particuliers, la société a depuis recentré son expertise sur le marché du neuf, où elle s’impose aujourd’hui comme un interlocuteur fiable, transparent et accessible.

Mapetiteagence met un point d’honneur à simplifier l’ensemble du processus immobilier pour ses clients, qu’il s’agisse d’un investissement locatif, d’un premier achat ou d’une résidence principale. Réactivité, professionnalisme et proximité font désormais sa réputation.

Fondée par une Docteure en Pharmacie en 2019, MAKEMYMASK est une marque cosmétique experte du cuir chevelu qui apporte une approche scientifique et innovante à cet univers. À la fois moderne et tendance, la marque s’est développée en ligne et connaît aujourd’hui une croissance rapide. Elle distribue majoritairement en ligne mais aussi en pharmacies, cliniques capillaire et grands magasins.

Weavers est une association qui œuvre en faveur d'une société inclusive pour les personnes exilées, qu'elles aient le statut de réfugiés ou non. À travers la formation et la création de lien avec des citoyens locaux, nous permettons à nos bénéficiaires exilés une insertion professionnelle durable dans nos entreprises partenaires. En parallèle, nous accompagnons ces entreprises dans la déconstruction de leurs préjugés et leur offrons un nouveau vivier de candidats formés.

Weavers France c'est :

• 5 implantations en France (Lyon, Annecy, Grenoble, Marseille, Chalon-sur-Saône)

• 1500 apprenant.es accompagné.es

• 77% de sorties vers l'emploi à 6 mois grâce à nos pré-formations

• +3000 rencontres créées

• +60 entreprises partenaires

Dimo diagnostic est une entreprise innovante dans le secteur du diagnostic immobilier, servant aussi bien les particuliers que les professionnels. Nous visons à simplifier les démarches pour nos clients, tout en aspirant à devenir une référence du diagnostic immobilier en France. Grâce à une croissance rapide, nous sommes fiers de notre présence étendue sur le territoire national. Nous cultivons un cadre de travail bienveillant et un management collaboratif, et nous nous engageons à soutenir nos employés pour qu'ils atteignent leur plein potentiel de manière authentique.

OVO Network est spécialisé dans la location de chalets haut de gamme, avec un portefeuille soigneusement sélectionné de plus de 200 chalets uniques dans des destinations authentiques. Nous transformons l’expérience de location pour les propriétaires et les vacanciers, en combinant technologie de pointe et expertise pour maximiser les revenus locatifs et les taux d'occupation.

Notre culture d’équipe repose sur des valeurs essentielles : innovation, passion, expertise et authenticité. Nous cherchons constamment de nouvelles façons d'optimiser les performances des chalets tout en offrant aux vacanciers une expérience de qualité tout au long de l'année.

Engagés envers les communautés montagnardes, nous défendons un tourisme durable en toute saison.

Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe passionnée, engagée à redéfinir les vacances en montagne.