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Leader mondial du conseil et des services numériques, CGI est convaincue que l’innovation technologique permet aussi bien d’accélérer la transformation de la société et de son économie, que le développement de ses collaborateurs.
Sa mission, accompagner au quotidien les entreprises et les administrations dans leur transformation pour les rendre plus performantes.
In Extenso accompagne ses clients à tous les stades de la vie de l’entreprise et sur l’ensemble des domaines liés à la gestion de leur activité : comptabilité, fiscalité, gestion, juridique, conseil social et paies, gestion du patrimoine du dirigeant, conseil en innovation-croissance jusqu’à la transmission d’entreprise.
In Extenso est l’interlocuteur privilégié de plus de 120 000 clients appartenant à tous les secteurs d’activité et a réalisé en 2022 un chiffre d’affaires de 500 millions d’euros.
Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT, du digital et de l’ingénierie, nous privilégions depuis notre création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail.
Récompensée depuis 2012 par le label Great Place to Work®, cette conviction s’incarne au quotidien dans notre marque de fabrique :
« D’abord qui, ensuite quoi » !
Nous partons du « Qui », de la personne, de ses aspirations et ses talents, pour ensuite co-construire le « Quoi », un projet porteur de sens et de valeur ajoutée pour elle et pour Extia.
🎯 Cette vision de l’entreprise est aujourd’hui partagée par plus de 2500 Extien·ne·s en France et à l'international qui accompagnent nos 250 clients dans la réalisation de leurs projets.
Chez solinki, nous pensons différemment.
Nous croyons avant tout à l’épanouissement professionnel sans qu’il soit au détriment de l’épanouissement personnel. Nous croyons que vous pouvez travailler où vous voulez, quand vous voulez et comme vous voulez. Nous croyons que vous êtes l’atout le plus important de votre entreprise. Nous croyons qu’il est plus important de s’engager pour nos rêves que d’être en sécurité. Chez solinki, nous accompagnons celles et ceux en quête d’un projet entrepreneurial porteur de sens, d’un réel équilibre de vie et de liberté.
Il se trouve que nous faisons partie d’une incroyable communauté d’entrepreneurs épanouis qui recrutent. Vous voulez nous rejoindre ?
Depuis 2001, Niji accompagne les entreprises dans leur transformation à l’ère où le numérique bouscule les habitudes, dessine de nouveaux comportements, réinvente les modèles, accélère les mutations sociétales et économiques.
De l’idée à la réalité, Niji associe dans une même chaîne de valeur conseil en stratégie numérique, design de service et design émotionnel, ingénierie et conseil technologique, réalisation logicielle et expertise en cybersécurité. Cette approche plurielle fait de Niji un acteur singulier, innovant et agile, taillé pour répondre aux enjeux multiples de ses clients, grands-comptes nationaux et internationaux mais aussi ETI des territoires.
Depuis 2001, les missions et les projets clients rythment le développement organique de l’entreprise, riche d’hommes et de femmes pluridisciplinaires. Niji se vit au quotidien comme une aventure collective et humaine, à Paris comme en région à Rennes, Nantes, Lille, Lyon et Bordeaux mais aussi à l’international avec une première implantation à Singapour ouverte en 2019.
Le groupe LGM, c'est l'histoire de 3 ingénieurs qui, après avoir fait leurs premiers pas dans le monde du travail, ont décidé de faire les choses à leur manière. 30 ans plus tard, c'est à 1500 qu'ils conçoivent des solutions innovantes pour que les industriels construisent des systèmes fiables, durables et sûrs, dont l'impact sur l'environnement sera maitrisé. Le moteur, c'est le même depuis le début : donner la liberté à chaque collaborateur de créer sa propre aventure dans le Groupe.
Mantu est un acteur indépendant et international du conseil, fondé en 2007. Regroupant des marques expertes et complémentaires, Mantu se distingue par l’étendue de son spectre d’intervention, qui répond à l’ensemble des enjeux de transformation de l’entreprise. Son activité est organisée au travers de 4 practices : Leadership & Advocacy, Technology, Digital Marketing & Experience, Total Talent Management. Des compétences plurielles, au service d’une seule mission : mobiliser les meilleures équipes et des technologies de pointe afin d'accélérer et de garantir durablement la réussite de ses clients.
Depuis son siège à Genève, en Suisse, Mantu rassemble une communauté de 10 000 talents, dans plus de 60 pays sur les 5 continents et représente un chiffre d’affaires de 810M€.
Mantu est fortement engagé dans le développement de ses talents et leurs compétences. Sa communauté, rassemblant plus de 110 nationalités, est la garantie d’une expérience multiculturelle. Une expérience marquée par la forte confiance du groupe dans ses équipes : que ce soient dans les jeunes talents en leur proposant des évolutions de carrière rapides ou dans l’autonomie et le niveau de responsabilité confié.
Quels que soient leur spécialité ou leur secteur d’activité, toutes les marques adressent les enjeux environnementaux et sociaux avec la même détermination pour aligner l’esprit pionnier cher à leur ADN et à leur responsabilité collective.
The consulting world needs a new, more human, more modern, and more agile actor. This is the ambition that gave birth to Ekkiden in 2019. Today, this international consulting group is challenging traditions and bringing a large dose of innovation to its sector. Through its ecosystem of passionate, enthusiastic, and committed consultants, Ekkiden leads organizational, operational, and technological transformation projects in three areas, IT/Digital, Industry/R&D and Pharma/Biotech, mainly with large accounts and SMEs.
KLANIK est une société de conseil en Ingénierie IT qui accompagne ses clients dans leurs projets digitaux et technologiques.
Le groupe KLANIK compte désormais plus de 750 talents, évoluant dans 16 agences en Europe, Amérique du Nord, Afrique et Moyen-Orient. Des experts engagés, atypiques et passionnés, impliqués dans des projets stratégiques grâce à leur haut niveau de compétences en Software, DevOps, Cloud, Agilité, Cybersécurité, Big Data & IA.
En parallèle de leurs métiers, les collaborateurs du groupe KLANIK sont accompagnés au quotidien dans leur développement personnel et professionnel, via différentes initiatives engageantes et innovantes :