Vous souhaitez contribuer au monde de demain en ayant dès aujourd’hui un impact positif sur la société ?

✅   Vous avez envie de contribuer à une nouvelle approche du conseil aux dirigeants.

✅ Vous êtes convaincu.e de la valeur ajoutée stratégique des métiers du conseil dans une logique de progrès partagé pour les organisations, leurs salariés, leurs parties prenantes et la société toute entière.

✅   Vous êtes convaincu.e de la nécessité pour l’entreprise de s’engager dans la société et de contribuer positivement à la résolution des grandes problématiques sociales et environnementales.

✅   Vous aspirez à rejoindre une aventure humaine et entrepreneuriale, pour y apporter votre énergie et vos savoir-faire avec enthousiasme, créativité et engagement.

Alors, rejoignez WEMEAN, le cabinet de conseil des entreprises qui s’engagent.

Nous accompagnons les dirigeants et leurs organisations sur l’ensemble des enjeux liés au sens et à l’impact positif de leurs activités, depuis la vision stratégique (mission, positionnement, plan stratégique, gouvernance) jusqu’au « faire-savoir » (coaching, communication, influence, gestion de crise, affaires publiques…) en passant par la transformation opérationnelle (conduite du changement, investissement à impact…).

Votre rôle au sein de l’équipe

Au sein d’une équipe dédiée à chaque client, vous interviendrez spécifiquement sur l’activité « Engagements » du cabinet. Vous serez ainsi amené à participer à différentes missions directement liées à la contribution positive d’acteurs privés et publics à la société :

·      Communications – Positionnement et stratégie de communication, communication environnementale, accompagnement du porte-parolat, plume et e-réputation, formation C-Level à la prise de parole publique et médiatique…

·      Contribution publique et gestion des parties prenantes – Plaidoyer, lobbying et valorisation de l’engagement dans la réussite de l’action publique, au niveau national comme territorial, concertation et partenariats…

·      Complex issues & crise – Conseil en anticipation, gestion et communication de crise, accompagnement de la transformation post-crise.

Au regard des besoins des clients et des priorités définies par l’équipe, vos tâches consisteront à :

·      Contribuer à la démarche de conseil et aux missions qui nous sont confiées en vous appuyant sur :

o   Une bonne compréhension des attentes clients, de leur environnement et contexte ;

o   Une réelle capacité de problématisation des enjeux, de formalisation des plans d’actions et de mise en œuvre autonome de ceux-ci, de conception et rédaction de contenus stratégiques C-Level ;

o   Votre aisance relationnelle dans l’interaction avec des dirigeants et décideurs ;

o   La maturité requise aussi bien pour prendre des initiatives, être force de propositions pour le client que pour assurer le reporting et suivi de la mise en œuvre de la mission.

·      Prendre pleinement votre part au projet d’une entreprise en plein développement en travaillant :

o   Au rayonnement extérieur et à la visibilité du cabinet ;

o   Au développement des initiatives internes ;

o   A la réflexion et prospective sur les grands enjeux abordés par WEMEAN.

·      Conduire un projet personnel porteur de sens pour vous comme pour le rayonnement du cabinet (développement d’une nouvelle activité, initiative pro bono, etc…)

·      Vous cherchez à donner du sens à votre projet professionnel, et accordez une réelle importance à la valeur d’engagement ; 

·      Vous êtes convaincu.e de la nécessité pour les entreprises de s’engager pour contribuer positivement aux grands enjeux sociaux et environnementaux ; 

·      Vous souhaitez appréhender rapidement les enjeux stratégiques (business, parties prenantes, image…) d’une entreprise ; 

·      Vous êtes diplômé d’un master 2 (ou équivalent : MBA, MSc, MS, …) d’une grande école ou d’une Université ; 

·      Vous parlez français (FLE ou langue maternelle) et maîtrisez parfaitement l’anglais professionnel ; 

·      Vous appréciez le travail en équipe, la solidarité et l’esprit de groupe tout en étant performant.e dans la conduite de tâches individuelles et habitué.e à la prise d’initiative et à l’autonomie ; 

·      Vous disposez d’une réelle capacité d’adaptation à la diversité des entreprises, interlocuteurs ou univers culturels auxquels vous pourriez être confronté.e ;  

·      Vous savez conceptualiser et présenter vos idées avec une grande rigueur de réflexion et une solide clarté d’expression ; 

·      Vous disposez d’une expérience professionnelle significative (2 à 5 ans) dans l’un des domaines ou rôles suivants : 

o   Conseil en communication et influence ; 

o   Conseil en communication de crise ;

o   Direction de la communication, de l’engagement, des relations parties prenantes (affaires publiques, partenariats…) ;

o   Chief of staff / direction stratégique.

·      Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques élémentaires (c.-à-d. Word®, Excel® & Powerpoint®).

·      Embauche : dès que possible. 

·      Candidature : lettre de motivation et curriculum vitae. 

·      Rémunération attractive selon profil + Prise en charge Navigo (50 %) + Swile  

·      Lieu de travail : sur place au 25, rue de la Boétie (Paris 8e) et en télétravail (jusqu’à 2 jours par semaine et sous réserve du protocole sanitaire en vigueur).