Qui sommes-nous ? 😘

• Un cabinet de recrutement ultra-dynamique qui ne se prend pas trop au sérieux

• Spécialisé dans la Tech (mais pas que !) avec une vraie position d’outsider sur le marché

• Une structure indépendante, saine et en croissance continue depuis sa création (2016)

• Une équipe de 18 passionnés de tout horizon

En quoi consiste le poste ? 😱

On a la chance d’avoir des candidats et des clients géniaux qui nous font confiance ; aujourd’hui on a besoin de bras pour les accompagner le plus efficacement possible 💪

L’objectif de ce stage est d’accompagner une de nos équipes (Parisienne ou Lyonnaise ou Nantaise) sur 2 axes principaux* :

• l’accompagnement de nos clients sur leurs besoins en recrutement :

  • Recherche de candidats (approche directe, réseaux sociaux, jobboards)

  • Publication et mise à jour les offres via nos différents jobboards

  • Suivi des dossiers de candidatures.

• la participation active au développement de nos nouveaux pôles de région :

  • Gestion de la base de données clients

  • Identifier et prospecter de nouvelles entreprises clientes

  • Détecter de nouvelles offres sur les jobboards

*Missions non exhaustives et pouvant évoluer en fonction de ta motivation et de ton projet pédagogique 😉

Afin de t’aider dans ton quotidien, tu recevras une formation complète sur la culture Tech, nos process et nos outils 🛠️.

Donc si tu recherches un stage, de 6 mois, avec des responsabilités, dans lequel on te fait confiance, avec une équipe en 💎. Un stage qui te permet d’être embauché en CDI si tout se passe bien, alors tu es à la bonne adresse, nous attendons ta candidature !

• Tu prépares un Master en école de commerce

• Tu as déjà une première expérience (stage ou alternance) commerciale réussie et/ou recrutement.

• Une forte sensibilité aux secteurs #digital #tech #startup # entreprenariat

• Une réelle ouverture d’esprit et une bonne humeur à toute épreuve

• De l’ambition

Infos complémentaires☕

• Locaux basés en fonction de l’équipe que tu accompagneras (Paris 05, Lyon 05, Nantes)

• Rémunération : disposition légale + variable

• Télétravail jusqu’à 50%

• Tickets Restaurants (Swile)

• Afterworks, séminaires, tout ça tout ça !

• Possibilité de poursuivre ta carrière en CDI à l’issue du stage !

Mots clés (référencement oblige) : consultant, recruteur tech, business developer, bizdev, talent acquisition, tech recruiter, stage, fin d’études, junior*

• Un entretien téléphonique avec Suryana, notre chargée de missions RH

• Un entretien en visio avec ta/ton futur manager

• Un entretien en visio avec Guillaume, le dirigeant