Description de l'entreprise

Talan est un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, créé en 2002.

Nos consultantes et consultants partagent à travers le monde l’audace d’innover, le goût de l’excellence, et l’envie de relever les défis les plus complexes dans des secteurs variés tels que l’énergie, l’industrie, le transport, la finance, le secteur public.

Nos valeurs : engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme.

Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap.

Retrouvez nos engagements RSE et nos actions en faveur de la diversité sur notre site talan.com.

Talan Sud-Ouest représente un collectif de plus de 150 consultants répartis sur les agences de Toulouse, Bordeaux et Montpellier. En plein développement, nos trois agences s’agrandissent !

Nous accompagnons les acteurs locaux sur les principaux secteurs de notre région (Banque-Assurance, Aéronautique, Energie, Public…).

Le pôle Data, fort d’une dizaine de consultants, accompagne ses clients à relever les défis majeurs de création de valeur de leurs organisations grâce à nos expertises conseils (data gouvernance, cadrage, acculturation,…) et technologiques (architecture, ingestion et transformation, restitution et analyse, IA,…).

Description du poste

En tant que Consultant(e) Data Engineer, vous êtes en mission chez nos clients ou en mode projet dans nos locaux. Vous êtes responsable de la conception, de la mise en œuvre et de la maintenance des pipelines de données en veillant à leur qualité et à leur fiabilité tout au long de leur cycle de vie.

Vos principales missions :

• Contribuer à la conception et à la mise en des plateformes de données modernes
• Industrialiser et optimiser des solutions techniques
• Développer et maintenir des pipelines de données efficaces, du sourcing à la visualisation
• Assurer la qualité et la sécurité des données tout au long de leur cycle de vie
• Collaborer avec les équipes métier pour comprendre les besoins et fournir des solutions data adaptées
• Évaluer et recommander des technologies émergentes pour améliorer les capacités de la plateforme data

Dans l’environnement technique suivant (cette liste n’est pas exhaustive et surtout, elle indique les technos qui nous intéressent) :

• Langage : Python, SQL
• BDD : Relationnelles et non relationnelles
• Environnement : Snowflake, DataBricks, Palantir, Fabric,…
• Cloud : GCP Big Query, AWS Glue et Azure Data Factory
• OPS : Ansible, Git, Jenkins, Docker, Kubernetes ou Azure DevOps

Qualifications

Titulaire d’une formation supérieure en informatique de niveau Bac+5, vous disposez d’une expérience significative d’au moins 4 ans sur des projets de conception ou de maintenance de plateforme de données.

Vous avez une bonne compréhension des bases de données et de l'architecture des données.

A l’aise avec la relation client, vous êtes capable de comprendre le besoin client et de proposer des solutions adaptées.

Vos qualités :

• Vous n’hésitez pas à aller vers les autres et êtes capable de travailler en synergie avec les équipes, favorisant l'intelligence collective pour atteindre des objectifs communs.
• Vous êtes autonome dans la réalisation de vos missions et vous faites preuve d’adaptabilité, de curiosité, d’analyse et d’une bonne capacité à vous maintenir à l’état de l’art,
• Votre rigueur dans la documentation et votre approche méthodique sont essentielles pour garantir la qualité et la précision de notre travail,
• Vous avez envie d'accompagner et de mentorer vos collègues, afin de les aider à développer leurs compétences et à atteindre leur plein potentiel.

Ce descriptif vous plait ? Lancez-vous : nous avons hâte d’en apprendre plus sur vous et vous présenter Talan plus en détails.

Informations complémentaires

Nos avantages, en plus de la carte ticket restaurants et de l’abonnement aux transports en commun à 50% :

• Locaux modernes à Toulouse proche du centre-ville
• Organisation hybride entre télétravail et présentiel selon les projets de nos clients
• Une mutuelle prise en charge à 80%
• Un actionnariat salarié
• Une prime vacances
• Une large offre de formations (catalogue de + de 1 500 formations)
• Un retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois

L’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide :

1. Un premier échange de 30 à 45 min avec Quentin, recruteur, pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel,
2. Un test technique en ligne qui servira de base d'échange pour l'entretien suivant,
3. Un entretien avec un manager de l’équipe,
4. Un dernier échange avec le responsable de pôle Data.

#TalanFrance