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Consultant Senior cash management

CDI
Paris
Salaire : 42K à 70K €
Début : 31 août 2021
Télétravail occasionnel
Expérience : > 2 ans
Éducation : > Bac +5 / Doctorat

Syrtals
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

DESCRIPTIF DU POSTE :

De formation bac+5 vous êtes consultant en cash management, vous avez une bonne connaissance du métier de la trésorerie. La gestion du cash, la gestion intragroupe, la trésorerie centralisée n’ont pas de secret pour vous. Vous maîtrisé les processus de rapprochement bancaires et vous avez déjà travailler sur la gestion des moyens de paiements (virement de trésorerie, Sepa Crédit Transfert…).

Vous interviendrez en sein de notre équipe en tant que consultant MOA/MOE Cash management confirmé.

Vous bénéficiez d’une expérience minimum de 5 ans idéalement au sein d’ESN spécialisées dans la transformation digitale.

VOTRE MISSION :

• Paramétrage des logiciels de trésorerie
• Analyser les objectifs projets : définition du périmètre fonctionnel, du besoin et des impacts
• Coordonner les actions et contrôler l’avancement des projets au regard des objectifs
• Participer au choix et options des équipes techniques
• Rédiger les EDB et discuter conjointement avec la MOE des détails du besoin fonctionnel orienté flux de paiement.
• Produire et valider les spécifications fonctionnelles
• Apporter des réponses aux questions que se pose la MOE durant l’analyse
• Retranscrire le résultats de test dans l’outil de contrôle qualité (Quality Center).
• Réaliser les tests de conformité utilisateurs et du procès-verbal de validation de fin de projet
• Suivi des pilotes et du lancement de certaines évolutions.
• Aide fonctionnelle aux équipes Support et implémentation client
• Aide à la formation aux utilisateurs de la solution de cash management


Profil recherché

Les compétences outils et méthodes :
Vous avez une connaissance des TMS et logiciels : Sage, Kyriba, Datalog, TITAN, CashSolve…
Vous avez des compétences en matière d’ERP : SAGE, SAP
Vous disposez de certifications éditeurs
Vous parlez l’anglais


Déroulement des entretiens

1 call, 1 ou 2 rdv avec les DG

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