RS2i

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  • Big Data, IT / Digital, Intelligence artificielle / Machine Learning
  • Levallois-Perret
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Édouard fait partie des toutes nouvelles recrues de RS2i. Il a intégré l'entreprise en tant que Practice Manager. C'est par hasard qu'il pousse les portes de RS2i en mars 2022. Après des entretiens durant lesquels il fait preuve d'initiative, expose ses idées et démontre son expérience, la direction décide de lui faire confiance en lui créant un poste challengeant ! Découvrez son parcours.

Moussa a rejoint les équipes de RS2i en tant que stagiaire, pour la fin de ses études à l'université Paris Saclay, en février 2019. Aujourd'hui, il occupe un poste d'Ingénieur d'Études et Développement Informatique. Curieux et ouvert, c'est en partageant ses connaissances qu'il a su très vite se faire une place au sein de l'entreprise et monter en compétences dans de nombreux domaines. Découvrez son parcours et sa vision de RS2i !

Mouad travaille depuis 2012 chez RS2i. En 10 ans, il a évolué au sein de l'entreprise dans laquelle il est entré comme junior pour devenir Directeur de l'Innovation. Avec la confiance de la Direction, et grâce à sa force de proposition, il a été à l'initiative de la création du Pôle Data & Analytics, qui a permis de renforcer l'ancrage de RS2i dans ce domaine. Aujourd'hui, il est à la tête d'une équipe, qu'il accompagne et forme au quotidien. Découvrez les profils qu'il recherche !

Présentation

RS2i est reconnue depuis 30 ans comme le cabinet spécialiste de l'ingénierie informatique & digitale et intégrateur de solutions logicielles. Au sein de RS2i vous pourrez monter rapidement en compétences, grâce à une Direction confiante et un accompagnement par des profils seniors.

Depuis 1992, RS2i accompagne et conseille les grands acteurs du secteur bancaire, assurance, retail, luxe et audiovisuel. Ils interviennent sur des projets d'Enterprise Automation, de Master Data Management, de Stream Processing, et de Média & Broadcast.

Ils ont à cœur de réaliser la transformation digitale des entreprises en les accompagnant dans toutes les étapes de leurs projets : de la conception au développement en passant par l'accompagnement et le conseil.

Ce qu'ils recherchent

Au-delà du CV, RS2i s'intéressera avant tout à votre personnalité et à vos soft skills !

Ils recherchent des collaborateurs aux profils variés, mais avec un point commun : l'esprit d'équipe !

Alors, passionné(e) par le développement informatique ? Fasciné(e) par la Data Analytics ? Enthousiasmé(e) par des projets d'optimisation ? Féru(e) des langages informatiques Java, Angular, C# ou encore SQL ? Consultant en quête d'évolution ou stagiaire à la recherche de mentor ? Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors ils ont des choses à vous dire, rendez-vous dans l'onglet "Job" !

Bon à savoir

Leur politique RH est tournée vers les collaborateurs : RS2i est une entreprise agile avec un management de proximité. Ils ont adopté une méthodologie de travail basée sur l'écoute et l'entraide et avec peu de niveaux hiérarchiques.

D'ailleurs chez RS2i, la convivialité est de rigueur et le vouvoiement proscrit !

Ce que vous pourrez retrouver chez RS2i :

  • Des collaborateurs juniors accompagnés par des profils confirmés et seniors
  • De la polyvalence, avec la possibilité d'intervenir sur des projets de différentes expertises
  • Un parcours d'évolution de carrière
  • La partage des bénéfices de l'entreprise (PEE, PERCO, participation et abondement de l’entreprise)
  • Télétravail
  • Des petits-déjeuners mensuels et des fruits frais pour des moments détente
  • Des évènements réguliers : galette des rois, chandeleur, Tech Battle, RS2i ne manque pas une occasion pour animer les équipes

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