Être directeur de projet infra chez Rædy, ça consiste en quoi ?

• Piloter les chantiers et activités transverses dans le cadre d’un programme de transformation en relation avec les responsables des autres chantiers du projet

• Animer l’ensemble des ateliers permettant la mise en œuvre de tous les livrables du chantier

• Accompagner à la rédaction de livrables (respect du planning du programme)

• Animer les comités chantiers, présentations aux directions

• Assurer le reporting d’avancement des travaux

• Participation aux COPILs technique, programme

Compétences requises

• Tu fais de la veille informatique et technologique pour compléter ton expertise

• L’esprit d’équipe est essentiel pour toi 

• Tu te démarque par ta communication, ton relationnel et ton leadership

• Tu as une excellente capacités d’analyse

C’est pour toi si :

• Tu es une personne dynamique, organisé.e et curieux.se avec un bon esprit d’analyse

• Tu as un excellent relationnel et tu es optimiste

• Tu es force de proposition et autonome

• L’esprit d’équipe est essentiel pour toi

• Tu as 3 à 5 ans d’expérience significative

1/ Tout commencera avec un premier entretien avec nos Talents Acquisition Recruiters. Tu pourras parler de toi, tes expériences, tes attentes et nos équipes t’éclaiciront sur la mission.

2/ Un échange technique sera alors effectué pour analyser tes compétences.

3/ Si le feeling passe et que la mission te convient, un deuxième entretien sera organisé avec notre client. L’occasion d’échanger sur tes motivations et expertises métier. Vous allez pouvoir partager vos passions avant que l’aventure ne commence 🤞🏼

Pourquoi rejoindre Rædy ?

Notre devise, « l’Artisanat au Service du Numérique » prend tout son sens quand il s’agit de recruter. Notre approche permet de répondre à vos attentes, vos ambitions d’évolution et de les faire correspondre aux exigences de nos clients.

CDI ou freelance, pas de différence pour nous, votre bien être et votre épanouissement seront notre priorité.

En nous rejoignant, vous travaillerez aux côtés des acteurs du SBF120, des ETI, des scale-up et des licornes.

Les + :

• Salaire en fonction de ton expérience

• Télétravail autorisé

• Swile : titres-restaurant 12,50€ / jour (participation à 60€) et forfait mobilité durable (50€/ mois)

• Alan : la meilleure mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%

• Beaucoup de travail et beaucoup de fun

• Afterworks et évènements réguliers

Si tu as lu jusqu’ici, n’hésite plus !
Rejoins une entreprise moderne, disruptive et en plein développement.

On attend ton CV 🤗