Chargé de paie | Ressources Humaines | Alternance | H/F
PwC France

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Chargé de paie | Ressources Humaines | Alternance | H/F

  • Alternance (12 mois)
  • Neuilly-Sur-Seine
  • Bac +3
  • < 6 mois

L'entreprise

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  • Stratégie, Audit
  • > 2000 salariés

Le poste

Chargé de paie | Ressources Humaines | Alternance | H/F

  • Alternance (12 mois)
  • Neuilly-Sur-Seine
  • Bac +3
  • < 6 mois

Qui sont-ils ?

Chez PwC, nous croisons les approches et multiplions les possibles pour inventer un monde de solutions durables. Nous associons les meilleurs talents aux dernières technologies pour aider nos clients à décupler la confiance. C'est la stratégie mondiale du réseau PwC, The New Equation.

Parce que votre terrain de jeu est sans limites, nous vous offrons des missions ambitieuses, une organisation flexible, un environnement de travail unique et des opportunités de développement illimitées. En France, PwC est certifié Top Employer. Nous sommes également partenaire officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, en accompagnant son comité d'organisation dans la tenue du plus grand événement mondial : l'opportunité de contribuer à des projets complexes et porteurs de sens.

Faites partie des 8 000 nouveaux talents qui rejoindront nos équipes France et Maghreb d'ici 2025.

Rejoignez vous aussi La Nouvelle Équation.

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Descriptif du poste

Rattaché(e) à l'équipe paie et administration du personnel qui regroupe 17 personnes, vous gérez une population d'environ 600 personnes.

Ce que vous pouvez attendre de la mission :

  • Gérer le dossier d'embauche des nouveaux salariés

  • Collecter, saisir et contrôler les éléments variables

  • Gérer les congés payés et RTT

  • Gérer les arrêts de travail et des indemnités de sécurité sociale et prévoyance

  • Emettre les bulletins mensuels et les vérifier

  • Gérer les soldes de tout compte

  • Etablir les déclarations sociales N4DS - DSN

  • Logiciel de paie utilisé : Axys.

Profil recherché

Ce que nous attendons de vous :

  • Dans le cadre de formation Bac +2/3 avec idéalement une spécialisation en gestion de la paie vous recherchez une alternance / apprentissage de 12 mois.

  • Rythme d'alternance idéal 3 semaine entreprise / 1 semaine école
  • La maîtrise d'Excel est un plus.

  • Rigueur, organisation, sens du service, discrétion, esprit d'équipe et qualités relationnelles.

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