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Juriste rédacteur de contenus (Stage / Alternance / CIFRE)

Stage(6 mois)
Paris
Salaire : 800 à 1 400 € par mois
Début : 26 mars 2023
Télétravail fréquent
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +4

Predictice
Predictice

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons une personne aux compétences hybrides : une solide connaissance du monde du droit devra être doublée d’une appétence forte pour la communication.

Ce stage est à pourvoir afin d’aider l’équipe Marketing à :

  • faire comprendre l’intérêt de Predictice aux professionnels du droit ;
  • générer des prospects qualifiés à destination de l’équipe Sales pour soutenir la croissance de la société ;
  • entretenir d’excellentes relations avec l’écosystème juridique (institutions représentatives, etc.) ; et
  • enrichir les contenus publiés sur le Blog Predictice.

LES MISSIONS :

  • Réaliser une veille juridique hebdomadaire sur l’actualité jurisprudentielle ;
  • Identifier et prospecter des auteurs externes pour alimenter le Blog Predictice
  • Prendre contact avec des professionnels du droit en vue de recueillir leurs commentaires sur certaines affaires
  • Gérer les relations avec les auteurs : mise en place de partenariats, suivi du respect des dates de publication, etc.
  • Relire, corriger et éditer les articles afin qu’ils soient publiés sur le Blog Predictice.

AVANTAGES :

  • des locaux au cœur de la capitale ;
  • jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine ;
  • café/thé à volonté pour tenir le rythme ;
  • des tickets restaurant pour les déjeuners ;
  • et surtout une équipe multiculturelle, bienveillante et dévouée, en train de créer un leader européen de l’information juridique.

Profil recherché

  • Formation solide en droit (Master ou Elève avocat.e) avec éventuellement un double cursus (Sciences Po ou école de commerce)
  • Intérêt fort pour les problématiques digitales
  • Expérience antérieure en cabinet d’avocats, en startup, chez un éditeur juridique ou en entreprise
  • Très organisé(e) et rigoureux(se)
  • Esprit d’initiative, force de proposition et autonomie
  • Très bon rédactionnel, orthographe irréprochable
  • Excellent contact humain et aisance au téléphone, enthousiaste, pro-actif(ve)

NB : nous sommes ouverts à l’alternance ainsi qu’au dispositif Cifre 😊


Déroulement des entretiens

  1. Entretien de qualification en visioconférence avec le COO (Alexandre)
  2. Cas pratique
  3. Entretien avec la Head of Marketing (Elise)

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