Orpi : qui sommes-nous ?

Nous avons été consacré en 2023 puis 2024 le meilleur Groupe d’Agences ORPI de France parmi les 1350 points de vente nationaux (en chiffre d’affaires et en nombre de ventes réalisés).

Travailler chez Nous, c’est avant tout mettre son énergie au service des projets de ses clients, tout en bénéficiant d’un cadre qui privilégie l’esprit d’équipe et favorise la performance individuelle et collective.

C’est aussi évoluer au cœur d’un marché en perpétuelle mutation et accompagner son développement en donnant une nouvelle impulsion à votre avenir.

Chez Orpi, nous recherchons des personnalités fortes aimant le challenge et voulant voir leur travail rémunéré à sa juste valeur, bref des compétiteurs avec de grosses ambitions tant personnelles que financières et recherchant une entreprise offrant de réelles perspectives d’évolution.

Vos missions chez Orpi

Vous aimez les responsabilités ?

Vous intervenez en appui du directeur ou de la directrice de votre agence pour piloter l’équipe commerciale, vous en êtes le leader et le relais
Vous êtes responsable de la définition des objectifs commerciaux des conseillers et conseillères immobiliers de l’agence et des plans d’actions qui y sont associés
Vous rendez compte des résultats de CA et de rentabilité auprès de votre direction
Vous assurez le recrutement, l'intégration et le management de votre équipe
Grâce aux outils de formation Orpi et un soutien sur le terrain au quotidien, vous assurez la montée en compétence de votre équipe
En cas de pluralité d’activité dans l’agence, vous êtes garant·e du bon fonctionnement des synergies entre les services
Vous êtes également garant·e de la qualité du service rendu par votre équipe et du respect de la philosophie et des méthodes Orpi

Vous représentez la marque Orpi, l’agence et ses services lors de vos échanges externes Vous participez à la vie de l’agence, du groupement et du réseau.

Vous apprécierez votre vie chez Orpi !

Vous êtes autonome dans votre organisation
Vous gardez un contact avec le terrain et les clients
Rémunération variable attractive, basée sur vos résultats et ceux de votre équipe
Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser commercialement et en technique de management ainsi que de bénéficier d’une VAE.

Vous êtes connu·e pour être un·e leader, au service de votre équipe, doté(e) d’un bon tempérament commercial et capable de prendre des décisions.

Une première expérience confirmée de 5 ans comme conseiller·e est indispensable et idéalement une expérience en animation d’équipes commerciales. Le niveau de diplôme minimum est un Bac+2.

Les formations/compétences appréciées sont le BTS, le CQP négociateur immobilier, la Licence ou le Master commercial ou en professions immobilières, acquis en formation initiale ou en VAE
Vos avantages :

• Fixe + Variable sur CA Perso et Agence
• Véhicule de fonction
• Challenges
• Mutuelle et Prévoyance
• PC + Téléphone et large palette d'outils