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Développeur web full-stack

Stage(3 à 6 mois)
Rennes
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent

Orfeo
Orfeo

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de notre équipe technique (5 personnes), vous participerez au développement de notre solution logicielle de gestion pour le spectacle vivant :

  • Vous développez de nouvelles fonctionnalités de notre produit
  • Vous participerez à la qualité logicielle en éliminant bugs et dette technique
  • Vous ferez de la veille et partagerez vos trouvailles avec le reste de l’équipe
  • Vous travaillerez de concert avec l’ensemble de l’équipe, pour avancer ensemble

Profil recherché

  • Ce qui prime est votre expérience et non votre diplôme ! Vous aimez coder et êtes à l’aise dans la conception et le développement web full-stack.

  • Le Python n’est pas votre Nouvel Animal de Compagnie mais votre langage de prédilection (ou s’apprête à l’être) ! Mais si vous avez une expérience significative sur PHP, JS ou Ruby, on vous dit oui aussi ! Ce qui vous démarque avant tout c’est votre capacité d’adaptation !

  • Vous aimez les technologies récentes et vous appréciez les frameworks front-end (Angular, React, VUe JS…) et back-end (Django…)

  • Vous avez aussi un penchant pour les bases de données. PostgreSQL, MongoDB… rien ne vous résiste !

  • Vous appréciez faire des tests unitaires et êtes convaincu(e) qu’ils vous aident à écrire un meilleur code

5 bonnes raisons de nous rejoindre :

  1. Vous rejoignez une startup en pleine expansion (+100% de croissance annuelle depuis 3 ans) au sein d’une équipe talentueuse de 15 personnes.

  2. Vous travaillerez concrètement à l’amélioration de l’application Orfeo, avec une vision directe de l’impact de votre travail sur les utilisateurs.

  3. Nos locaux près de la gare de Rennes sont facilement accessibles que vous habitiez en périphérie ou en plein centre ville

  4. Vous serez en contact avec l’univers passionnant et original du spectacle vivant

  5. Vous évoluez dans un cadre de travail sympa, avec la possibilité de télé-travailler régulierement !


Déroulement des entretiens

Premier entretien de qualification en visio. Puis entretien physique avec test technique et discussion.

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.