On a besoin de toi pour renforcer l’équipe Intégration des réseaux sociaux éducatifs ONE (pour le primaire) et NEO (pour le collège et le lycée) ! Cette équipe veille à ce que nos plateformes, utilisées chaque jour par près de 2 millions de personnes, soient configurées et personnalisées au regard des besoins et des attentes propres à chaque projet.
Notre objectif : faciliter la collaboration au sein de la communauté éducative (enseignants, élèves, parents) et faire évoluer les pratiques pédagogiques avec le numérique de manière simple et intuitive ! Et plus particulièrement au sein de l’équipe Intégration, étendre notre plateforme avec des services plébiscités dans le domaine de la Edtech.
Tu interviendras au sein du pôle Opération, et plus particulièrement dans l’équipe Intégration :
Tu participes à l’élaboration technique et au développement d’extensions stratégiques pour nos plateformes : services numériques offerts par le Ministère de l’Education (visioconférence, emploi du temps), Google Education…
Tu participes à nos démarches à l’international pour prototyper / intégrer des outils répondant à des problématiques locales diverses
Tu maintiens les briques des fédération d’identité (SAML , OpenID Connect) et de SSO (CAS, oAuth2)
Tu contribues à l’amélioration de l’outillage interne : exploitation automatique de logs, CRM…
Tu travailles en collaboration avec les équipes techniques Produit (Bonnes pratiques techniques, API, revue de code…)
Tu es partie prenante des décisions qui orientent la feuille de route
Environnement technologique :
Java / Vertx
PostgreSQL, MongoDB, Neo4J, Open Search
HTTP / REST
Protocole d’authentification : CAS, oAuth2, OpenID Connect, SAML
Infrastructure : Private Cloud OVH
TypeScript / AngularJs / Angular 8 / ReactJS
Outillage : Github, Docker, Jenkins, JIRA, Confluence, Postman
Edifice, c’est aussi…
Un environnement de travail attractif, dynamique et innovant ;
Une ambiance de travail studieuse mais décontractée ;
Une entreprise rentable détenue majoritairement par ses fondateurs et salariés ;
Une startup confirmée, en forte croissance dans un secteur porteur de sens, qui permet de nombreuses perspectives d’évolution.
Tu disposes d’une expérience solide (5 ans) dans le développement backend et la maintenance d’applications Web Java
Tu accordes autant d’importance à la qualité du code qu’à l’expérience utilisateur
Tu as déjà relevé les défis techniques d’une plateforme à fort trafic (plusieurs millions d’utilisateurs quotidien dans notre cas).
Tu aimes proposer des solutions techniques qui englobent les contraintes de feuille de route, d’impact utilisateur et de coût.
Tu maîtrises ou tu es expert.e des techniques et technologies suivantes :
Java 8 +
Base de données relationnelle (PostgreSQL notamment)
Base de données NoSQL (MongoDB, Neo4J, Open Search)
Scripting Bash
HTTP / REST
Protocoles d’authentification et de gestion d’identité
Architecture Web
Reactive Programming
Compétences optionnelles: connaissances en développement Frontend sur ReactJS, Typescript; maîtrise de l’Espagnol
CV et lettre de motivation
1 entretien avec le responsable de l’équipe Intégration
1 test technique
1 entretien avec le CTO
Rencontrez Thomas, Responsable SRE
Rencontrez Rémi, CTO
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.