Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : B1

Vos activités principales :

- Diriger et animer l'équipe du secteur mécanique automobile " service rapide "

- Avoir une autorité organique sur le personnel du service " station "

- Gérer les plannings de travail

- Gérer le suivi du temps passé sur les interventions

- Organiser et contrôler les interventions des agents du secteur et fixer les priorités

- Effectuer des diagnostics Auto en utilisant les outils électroniques et informatiques mis à disposition (valises de diagnostics) et en exploitant les documents techniques

- Effectuer les opérations de réparations et de maintenance conformément aux normes constructeurs.

- Lister le matériel et les pièces nécessaires à la réparation

- Etablir les devis ou estimations avant les réparations ou suite à un accident

- Utilisation des logiciels informatiques et bureautique (saisie Vulcain, alimentation du tableau de production pour le secteur mécanique automobile, SVA)

- Vérification et contrôle des véhicules avant livraison

- Essai routier

- Veiller au bon état général de l'outillage et des équipements du secteur mécanique, ainsi que son inventaire

- Assurer le suivi des habilitations, formations et visite médicale des personnels placés sous son autorité

-Veiller à la bonne communication entre son service et le magasin pièce détachée

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Le SGAMI Sud s'appuie sur une charte des valeurs. Ses principes fondamentaux sont le respect, la confiance, l'engagement et la cohésion

La direction de l'équipement et de la logistique dirige les activités de soutien technique et logistique des forces de police et de gendarmerie sur les vingt-un départements du ressort dans les domaines de compétences (véhicules, armement et matériels divers). Le rôle du Bureau des Moyens Mobiles de la Direction de l'équipement et de la logistique est de permettre aux services de police et de gendarmerie nationale, de disposer d'un parc de véhicules et de matériels techniques opérationnels. L'atelier de Noilly soutient 1700 véhicules.

• Spécificité du poste / contraintes / suggestions:

Connaissance obligatoire des spécificités des véhicules de toutes marques et tous niveaux. Disponibilité, dynamisme et sens des responsabilités.

Permis VL nécessaire.

Respecter les règles d'hygiène et de sécurité du code du travail

Composition et effectifs du service

Le service est composé de 47 agents (cadres B et C)

Liaisons hiérarchiques

-L'adjoint chef d'atelier

- Le chef d'atelier

- Le chef du Bureau Zonal des Moyens Mobiles

Liaisons fonctionnelles

Les différents services du Ministère de l'Intérieur.

Profil recherché

os compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Connaître l’environnement professionnel niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique requis

Savoir-faire
Savoir s’organiser niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis
Savoir analyser niveau maîtrise requis

Savoir-être
avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
savoir s’exprimer oralement niveau maîtrise requis
savoir communiquer niveau maîtrise requis

Vos perspectives :

L’organisation, la rigueur et le sens du service public vont permettre d’évoluer vers d’autres emplois et d’enrichir le parcours professionnel. L’expérience, les compétences acquises ainsi que la formation professionnelle dans le domaine permettront de faciliter la préparation aux concours ou examens professionnels de catégorie supérieure.

Durée attendue sur le poste : 3 ans