Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP 2

Vos activités principales

- Étudier en collaboration avec le chef de projet informatique les cahiers des charges et comprendre le besoin fonctionnel très spécifique du laboratoire

- Trouver une solution technique qui répond aux besoins

- Estimer une charge de travail (uniquement pour la partie développement)

- Effectuer les développements

- Effectuer les tests techniques

- Participer aux réunions de suivi

- Rédiger les documents techniques

- Effectuer la mise en production

Votre environnement professionnel

Activités du service

Intégrée à la filière police judiciaire, la police scientifique est un soutien essentiel à l'investigation. Elle implique une gouvernance stratégique renforcée, des exigences de qualité, de sécurité juridique et numérique forte, un haut niveau de performance, une politique d'innovation, une reconnaissance sur le plan international. L'organisation du SNPS et l'engagement de tous ceux qui le composent s'inscrivent dans cette ambition.

Le service national de police scientifique (SNPS), service à compétence nationale créé le 1er janvier 2021, est rattaché au directeur général de la police nationale. Il s'inscrit dans la stratégie d'investigation définie par la direction nationale de la police judiciaire (DNPJ) qui exerce à ce titre une autorité fonctionnelle sur celui-ci, hors du ressort de la préfecture de police de Paris (PP).

Le chef du SNPS est placé sous l'autorité du directeur général de la police nationale et le conseille pour toutes les thématiques relatives à la police scientifique. À ce titre, il exerce une autorité fonctionnelle sur l'ensemble des structures chargées d'une mission de police scientifique au sein de la police nationale, se traduisant principalement par l'élaboration de la doctrine d'emploi et des doctrines métiers, le pilotage de l'activité, l'achat des équipements spécifiques, la définition et la mise en œuvre de la politique qualité. En lien étroit avec la direction des ressources humaines, des finances et des soutiens (DRHFS) et l'Académie de police, il assure le pilotage des ressources humaines de la filière scientifique de la police nationale. Il participe à l'élaboration des formations métiers dispensées par l'école nationale de police scientifique (ENPS).

Composition et effectifs du service

Composé de 1 220 agents, policiers actifs, personnels scientifiques, administratifs, techniques, SIC et agents contractuels, le SNPS comprend une direction, une délégation zonale implantée dans la zone de défense et de

Le Laboratoire de Police Scientifique de Paris comprend 168 agents.

La section informatique est composée de 7 agents (SIC, PTS et contractuel)

Liaisons hiérarchiques

Cheffe de section informatique et adjoint chef de section informatique

Directrice du laboratoire et adjoint

Liaisons fonctionnelles

Personnels des autres sections /divisions et des activités transversales (SST, Qualité, communication etc.), siège du SNPS.

Profil recherché

Connaissances techniques
Compétences en informatique-bureautique
niveau maîtrise requis

Savoir-faire
Avoir l’esprit de synthèse
niveau pratique requis
Savoir analyser
niveau pratique requis
Savoir rédiger
niveau pratique requis

Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
niveau pratique requis
savoir s’adapter
niveau pratique requis
savoir communiquer
niveau pratique requis

Vos perspectives :

- Évolution de carrière dans le corps (passage de grade)