Developpeur .Net (H/F)

Résumé du poste
CDI
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : > 3 ans
Compétences & expertises
Contenu généré
Rédaction technique
Réglementation environnementale
Langages de programmation
Analyse de marché
Systèmes d'exploitation
+4

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que développeur C#, .NET, tu auras la possibilité de travailler dans des environnements agiles sur des projets depuis l’analyse du besoin en passant par le développement, le test puis la maintenance, la migration, etc. Tu auras un rôle clé dans la livraison de tes projets et une vraie valeur ajoutée au sein de nos équipes. Tu pourras donner des conseils, prendre des décisions sur le choix de la technologie et aider les équipes à livrer un code propre.

Sur le terrain, tu seras amené(e) à :

  • Analyser les besoins

  • Rédiger des spécifications techniques et fonctionnelles

  • Développer de nouvelles fonctionnalités

  • Réaliser les tests unitaires

  • Corriger les anomalies

  • Mettre en production

  • Assurer la maintenance corrective des développements effectués

Environnement technique :

  • Logiciel de programmation : C#

  • Framework : .NET, .NET core

  • Cloud : Azure

  • Système d’exploitation : Linux ou Windows 

  • Base de données : SQL ou NOSQL


Profil recherché

En tant que futur(e) Positive Thinker, tu as au fil des années acquis des compétences techniques reconnues de tous.

Tu vois dans la résolution de problèmes techniques un réel challenge et une occasion de te surpasser ?

Tu es curieux(se) de découvrir différents environnements et intégrer une entreprise à taille humaine ?

Ce poste est fait pour toi alors n’hésite pas à postuler pour rejoindre l’aventure Positive Thinking Company !


Déroulement des entretiens

1. Un premier échange pour qu’on fasse connaissance pour que tu nous parles de tes attentes et qu’on te présente le groupe, les communautés en interne et les projets.

2. Un second échange côté technique avec l’un de nos validateurs expert C#./.Net pour qu’on ait une cartographie de tes compétences et te proposer des projets conformes à tes attentes.

3. Un dernier échange avec l’équipe pour qu’on se mette d’accord sur différents éléments comme : ta date d’arrivée dans l’équipe😁, les différents éléments contractuels et si tu es d’accord, on te formalise une proposition d’embauche.

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