QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ? 

Au sein de la Direction Technique du groupe LFB et sous la responsabilité du Responsable Ingénierie, vous participerez aux relevés et vérifications Terrain approfondies dans le but de réaliser ou de mettre à jour les plans (PFD, P&ID) des installations Utilités Fluides et Energies du site. Ces plans doivent être réalisés sous AutoCAD / REVIT en conformités avec les standards de l'entreprise. 

Vous monterez en compétences sur les missions suivantes :  

• Réaliser les études CAO DAO 2D/3D des nouvelles installations (Autocad / REVIT)

• Assister les chefs de projet dans leur mission 

• Participer activement au maintien à jour de la base de données de plans du site 

• Assurer la mise à jour des plans de tout type : Bâtiment, (Béton, charpente Métallique), Cloisonnement, Traitement d’air, Process, etc 

• Renseigner les entreprises sous-traitantes (BE, Ingénieries externes, …) et fournir les plans nécessaires à la réalisation des études projets pour lesquels ils sont missionnés 

• Assurer une assistance technique dans son domaine d’activités, aux responsables métiers 

• Appuyer son responsable dans la gestion des spécifications techniques, guidelines et documentation du BE, et contribuer à l’écriture des procédures et instructions nécessaires au fonctionnement du BE 

QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?  

Vous préparez une formation de niveau Bac +2 ou BAC +3 avec une spécialité en conception de produits industriels ou Dessinateur Projeteur BIM. 

Vous disposez idéalement d’une première expérience dans le domaine concerné. Vous possédez les compétences suivantes : 

• Appétence pour le dessin technique et Maitrise des logiciels Autocad ou Revit 
• Maîtrise du Pack Office 
• Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation, réactivité, autonomie, travail collaboratif 

QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?   

• Poste à pourvoir en alternance dès septembre 2026 
• Durée souhaitée : 1 ou 2 an(s)  
• 35 heures hebdomadaire  

QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?   

• Accord de télétravail : jusqu’à 1 jour par semaine dès 4 mois d’ancienneté et en fonction de l’éligibilité du poste 
• Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% de 50% des frais de transport domicile – travail. 
• Mutuelle, CE, PEG/PERCO, prime d’intéressement 
• Restaurant d'entreprise, salle de sport