Leoo

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Stage Content manager - 6 Mois à partir de Janvier 2022

  • Stage (6 mois)
  • Début :  
  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Bac +3
  • > 1 an

La tribu

Leoo

Leoo

    Le poste

    Stage Content manager - 6 Mois à partir de Janvier 2022

    • Stage (6 mois)
    • Début :  
    • Paris
    • Télétravail ponctuel autorisé
    • Bac +3
    • > 1 an

    À propos

    Leoo est une martech experte du marketing relationnel, spécialisée dans la création de programmes data-driven pour recruter, activer et fidéliser. La plateforme Leoo est actuellement déployée chez des acteurs majeurs et des start-up de tous les secteurs, de la finance (BNP) à l’immobilier (Vinci Immobilier), en passant par l’agroalimentaire (Savencia) et les biens de consommation (Thermomix), en France et en Europe (les cibles des programmes couvrent 12 pays).

    La plateforme Leoo, modulaire et ouverte (API-centric), permet de concevoir rapidement des programmes relationnels complets, adressés à différentes cibles (B2C, B2B, interne) : programme de fidélisation, parrainage, programme d’animation par les contenus, animation de réseau/force de vente…

    La passion du digital, l’intérêt pour les problématiques du marketing client et l’envie de se confronter au challenge du data marketing sont partagés par l’équipe Leoo, composée d’une trentaine de développeurs, marketeurs et d’experts du sourcing et du service client.

    Fondée en 2009, Leoo est désormais filiale du groupe Dekuple, acteur majeur du marketing cross-canal en Europe.

    Descriptif du poste

    Vous souhaitez apprendre et évoluer au sein d’une équipe dynamique et dans une bonne ambiance de travail.
    Le poste est rattaché à la Direction Projets et les missions qui vous seront confiées sont les suivantes :

    ● Analyser, contrôler et créer les offres sur les clubs auxquels vous serez dédié, en fonction de la cible et d’un planning d’animation marketing préalablement défini (newsletter, catalogue online ou print, carrousel).
    ● Faire une veille marketing (dernières tendances) afin de mettre régulièrement à jour les différents clubs de fidélité.
    ● Effectuer des études statistiques et des reporting afin de connaître les produits les mieux vendus.
    ● Utiliser des logiciels PIM & Wordpress pour sourcer les offres.
    ● Prospecter de nouveaux partenaires et fournisseurs en fonction des demandes clients.
    ● Participer aux salons d’entreprises.
    ● Collaborer avec les différentes équipes internes (CSM, SAV).

    Profil recherché

    Nous recherchons des profils dynamiques et avec un tempérament positif et constructif. Si vous êtes en formation à minima Bac+ 2 / 4 en Communication, Web Marketing ou en commerce, votre candidature peut nous intéresser.

    ● Orthographe et qualités rédactionnelles de très bon niveau
    ● Rigoureux(se), force de proposition, capacité à se dépasser
    ● Sens du partage et du travail d’équipe. Tout le monde travail dans le même objectif
    ● Aisance relationnelle (nombreux échanges avec les fournisseurs et avec les autres équipes internes)
    ● Une touche de créativité et le goût du travail bien fait.
    ● Une pointe d’humour avec l’envie d’apprendre
    ● Un bon niveau à l’écrit en espagnol ou en anglais est apprécié

    Vous avez une expérience réussie dans le domaine du e-commerce ? Même si vous n’en n’avez pas, nous vous offrons l’opportunité d’en avoir une et de découvrir ce secteur si passionnant.

    Déroulement des entretiens

    1 entretien avec la webmarketing manager et les ressources humaines

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