Intégré(e) au service Architecture et rattaché(e) au Directeur Architecture & Scénographie, le/la Chef de Projet Architecture & Scénographie pilote et coordonne la réalisation de projets architecturaux et scénographiques pour les points de vente Maison Kitsuné et Café Kitsuné, ainsi que pour les pop-up stores et vitrines.

Le/la Chef de Projet Architecture & Scénographie met en application la stratégie commerciale de développement de la Maison, interprète son ADN de marque et décline son concept architectural. Il/elle assure la livraison de points de vente pérennes et de lieux temporaires selon le process en place, en respectant les timings et budgets alloués.

Les missions incluent notamment :

1. Développement architectural : proposer des solutions respectant l’ADN de la Maison, la stratégie commerciale et les exigences locales.

2. Production de documents techniques : plans, élévations, coupes, dessins de détails, rendus 3D et documents de présentation pour alignements internes et soumissions externes.

3. Pilotage de projets : ouverture, rénovation, pop-up stores et vitrines, de l’étude de faisabilité jusqu’à la livraison.

4. Support et coordination internationale : collaborer avec les correspondants étrangers pour le suivi des constructions, correction et validation des dessins d’exécution, sélection des matériaux et adaptation des détails constructifs.

5. Suivi des délais et budgets : piloter rétro-plannings et budgets pour s’assurer du respect des deadlines et des contraintes financières.

• Formation en architecture, design d’espace ou scénographie.

• Expérience confirmée en gestion de projets architecturaux ou scénographiques (idéalement retail, mode).

• Maîtrise des outils de conception : AutoCAD, SketchUp, Illustrator, Photoshop, ou équivalent.

• Sens esthétique prononcé et rigueur dans le respect de l’identité de marque.

• Compétences en gestion de projet, coordination d’équipes et suivi budgétaire.

• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à collaborer à l’international.

• Anglais impérative.

Entretien RH et opérationnel