En charge du produit Karbonpath, sous la responsabilité du Directeur Général, vous contribuez avec autonomie à la conception et au déploiement de la plateforme SPM.
Vous acquérez et partagez une expertise dans le domaine des normes et réglementations ESG, et devenez le point de référence en interne pour la compréhension des cadres réglementaires évolutifs
Vous organisez une discovery efficace, en analysant les cadres réglementaires environnementaux et sociaux, et en recueillant les besoins des prospects et premiers clients
Vous pilotez la phase design en exprimant les besoins à l’équipe (Tech, UX/UI)
Vous rédigez les users stories et les spécifications fonctionnelles détaillées
Vous vous assurez du respect des plannings de livraison, en lien avec l’équipe technique
Vous formalisez et animez la vision produit sur l’ensemble du scope fonctionnel. Vous assurez une veille réglementaire permanente pour comprendre l’évolution des normes ESG et les traduire dans la roadmap.
Vous participez à la mise en place d’un espace de travail collaboratif, agile, positif et ouvert.
> Compétences & Qualifications
Diplômé(e) d’une formation supérieure (niveau Master) de type école de commerce ou d’ingénieur
5 ans d’expérience de Chef de produit, dont 2 ans idéalement au contact de problématiques RSE
Une connaissance des environnements de développement (JIRA, …), ou de logiciels type EPM, est un plus
Français et Anglais courant.
> Profil Individuel
Alignement avec les valeurs de l’entreprise : respect de l’environnement, attitude positive, ouverture culturelle, communication directe, excellence opérationnelle.
Fort intérêt pour les problématiques de responsabilité sociale et environnementale des entreprises
Curiosité intellectuelle, compétences analytiques, capacité à entrer dans les détails des normes et réglementations RSE pour les traduire en besoins fonctionnels
La maîtrise des méthodes de software product management est un plus, mais n’est pas un point bloquant. Le candidat doit avoir un réel intérêt pour l’expérience utilisateur, de fortes capacités analytiques, de bonnes qualités relationnelles, et avoir le sens du travail en équipe et du service client.
Autonome, volontaire, dynamique et entreprenant, souhaitant évoluer dans l’écosystème startup, avec un état d’esprit hands-on.
1er entretien avec Julien Tessier, le Directeur Général
2nd entretien avec Patrick Albos, le Président Fondateur
Notre process de recrutement et notre cycle de décision sont rapides et dynamiques!
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion des produits”.
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