Dans le cadre de la poursuite de notre développement basé sur une stratégie d’accélération de l’innovation et de diversification, nous renforçons notre département Recherche & Développement et recrutons à ce titre un Ingénieur Conception Mécanique-Chef de Projets (H/F).

MISSIONS PRINCIPALES :

• Concevoir et développer des produits nouveaux. Modifier des produits existants.

• Piloter la phase de Développement des projets de produits nouveaux au sein de l’équipe projet afin d’atteindre les objectifs QCD 

• Etre l’interlocuteur privilégié avec l’équipe technique des clients pour répondre au mieux à ses besoins et questions

 RESPONSABILITÉS :

• Retranscrire le besoin Client en spécifications techniques

• Imaginer et proposer des concepts de produits novateurs

• Concevoir et définir les produits nouveaux et/ou modifier les produits existants : modélisation 3d, simulations et chaînes de cotes, plans de définitions, faire réaliser les prototypes.

•  Travailler en étroite collaboration avec le service Opérations et les sous-traitants afin d’aboutir à une conception optimisée en termes de coût et de faisabilité industrielle.

• Être garant du respect du cahier des charges et rédiger les dossiers de validation des produits. Réaliser ou fait réaliser les essais de qualification

• Piloter la phase de Développement des projets dans le respect du processus Qualité : planifier les tâches, synchroniser les activités du groupe projet et suivre les actions.

• Animer les réunions avec les clients. Présenter et défendre les choix de conceptions.

• Etablir et communiquer aux cabinets externes les éléments nécessaires aux études de propriété intellectuelles : liberté d’exploitation, enveloppe Soleau, dépôts de brevets.

Ingénieur mécanicien avec une expérience de 3 ans minimum en conception et développement mécanique. Des connaissances en Sciences des matériaux et dans les procédés industriels de mise en forme seraient un plus.

les compétences suivantes seront également appréciées:

• Maîtrise des outils CAO ; SolidWorks idéalement

• Anglais opérationnel avec la capacité d’échanger efficacement tant en interne qu’en externe avec nos Clients

• Pro actif, engagé, passionné par les produits avec une appétence pour l’innovation, autonome, ayant la culture du résultat, créatif, flexible, sens pratique, pragmatique, rigoureux, attitude positive et approche collaborative, bon relationnel, état d’esprit orienté Client, respect de ses engagements

Entretien n°1: Entretien à distance avec le Responsable RH & le Directeur Engineering

Entretien n°2: entretien physique, visite de l’usine et test technique

Entretien n°3: Entretien avec le Directeur Général