iziwork

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Présentation

Nous sommes

Fondée en septembre 2018 et membre du French Tech 120, la scale-up iziwork est devenue en quelques mois le leader numérique de l’intérim en France, avec plus de 1 300 000 inscrits sur sa plateforme et plus de 40 000 collaborateurs intérimaires employés chez nos clients à ce jour. Iziwork est l’une des plus belles croissances de la French Tech (+200% en 2021) avec 55 millions d’euros levés auprès de BPI France, Cathay innovation et Global Founders Capital et compte plus de 2 000 entreprises clientes dont 300 grands comptes (comme le groupe Arc, Carrefour, Casino, Fnac-Darty, Monoprix, …). Présents depuis 2020 en Italie, nous comptons aujourd’hui plus de 400 collaborateurs (avec plus 300 en France et 100 en Italie).

Iziwork a également obtenu la médaille d’argent ecovadis en 2021, plaçant l’entreprise dans le Top 10% des acteurs de l’intérim pour la performance de ses actions RSE.

Notre vision

Grâce à la technologie, iziwork souhaite améliorer durablement l’accès à l’emploi, les conditions de travail et l’expérience professionnelle des travailleurs temporaires pour révéler leur potentiel et favoriser le développement de l’emploi dans tous les territoires. Cette approche permet d’accompagner nos intérimaires tout en proposant les meilleurs profils à nos clients.

Cette approche permet de soutenir et de développer le potentiel des collaborateurs intérimaires pour proposer les meilleurs profils à nos clients.

Offrant une alternative aux agences d’intérim classiques, iziwork s’appuie sur un réseau de plus de 240 membres au sein de son programme Partners, répartis dans toute la France pour attirer les meilleurs talents en alliant proximité et numérique.

Notre culture

Chez iziwork, nous voyons les choses en GRAND car il n’y a aucune passion à faire les choses en petit.

Nous travaillons et gagnons en équipe, jamais au dépens de quelqu’un, nous assumons pleinement la responsabilité de nos actions et de leurs résultats.

Nous valorisons l’exécution rapide et rigoureuse, tout en questionnant toujours le statu quo. Nous n’avons pas peur d’essayer de nouvelles choses ou de nouvelles façons de faire.

Nous sommes convaincus que nous réussirons notre mission si nous sommes innovants, pour nos utilisateurs mais également dans la manière de travailler en équipe. Nous nous comportons avec intégrité et sens de l’éthique.

Ce qu'ils recherchent

Iziwork recherche avant tout des personnes passionnées, prêtes à s’engager pleinement pour inventer et construire ensemble le marché du travail de demain. Pour relever ce défi, les collaborateurs d’iziwork ont en commun une tendance naturelle à voir les choses en grand, un niveau d’exigence anormalement élevé, une forte capacité d'exécution rapide, une résilience à toute épreuve, et un fort esprit d’équipe.

Rejoindre iziwork, c’est s’impliquer dans une aventure ambitieuse et riche en opportunités, se confronter à des challenges passionnants qui ont un sens économique et social, et travailler aux côtés de collègues talentueux unis par une mission commune.

Bon à savoir

Rejoindre iziwork, c’est aussi des petit-déjeuners et corbeilles de fruits, des afterworks, des soirées, des offsites, ...

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