habx

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Backend

  • PostgreSQL
    PostgreSQL
    100%
  • Node.js
    Node.js
    100%
  • GraphQL
    GraphQL
    95%
  • Apollo
    Apollo
    80%
  • Python
    Python
    60%
  • Go
    Go
    10%
  • C#
    C#
    10%

Frontend

  • TypeScript
    TypeScript
    100%
  • Styled Components
    Styled Components
    100%
  • React JS
    React JS
    100%
  • ES2018
    ES2018
    100%
  • Apollo Client
    Apollo Client
    100%
  • Next.js
    Next.js
    60%

Devops

  • Kubernetes
    Kubernetes
    100%
  • Docker
    Docker
    100%
  • AWS
    AWS
    100%
  • Amazon EKS
    Amazon EKS
    100%
  • Scalyr
    Scalyr
    80%

Data

  • Segment
    Segment
    90%
  • Dataiku
    Dataiku
    50%

Continuous Integration

  • CircleCI
    CircleCI
    100%

Project Management

  • JIRA
    JIRA
    100%
  • Asana
    Asana
    30%

IDE

  • WebStorm
    WebStorm
    100%
  • Visual Studio Code
    Visual Studio Code
    80%
  • Sublime Text
    Sublime Text
    80%

Monitoring

  • Sentry
    Sentry
    100%
  • Apollo Studio
    Apollo Studio
    100%

Design

  • Figma
    Figma
    100%
  • Blender
    Blender
    100%

Présentation

CONTEXTE GENERAL

Start up créée en 2016, HABX est une plateforme numérique, au service des promoteurs, pensée pour replacer l’habitant au cœur de la programmation et de la conception de son futur logement. Outil digital, en marque blanche, HABX permet de personnaliser des logements en offrant une expérience d'achat complète. Nous sommes les seuls à avoir cette proposition de valeur.

En quelques clics, un acquéreur peut personnaliser son appartement, ses espaces privés autant que ceux qu'il partagera avec ses voisins. Tout en tenant compte des impératifs réglementaires. La démarche remplace les plans de vente déjà configurés et identifie des besoins la plupart du temps jamais imaginés par le promoteur. Un concept révolutionnaire pour les particuliers, un outil indispensable pour les promoteurs.

En pleine croissance, HABX recrute des talents ayant le goût du challenge et l’envie de faire évoluer le secteur de la promotion immobilière.

QUELQUES CHIFFRES

  • Levée : 8M€ réalisés en 2018 / 6M€ finalisés en 2021. Au total, 16M€ de capitaux propres ont été levés pour financer l’actif technologique et assoir sa position de leader sur le marché de la personnalisation de logements neufs.
  • Réalisations : +1700 lots modélisés et 7000 alternatives de plans 2D et 3D
  • Equipe : 30 personnes
  • Technologiquement à la pointe sur les outils et les langages de développement
  • Une partie R&D pour la Tech
  • Une équipe design en interne pour une communication réactive

BENEFICES & VALEURS

  • Transformer l'expérience client en centrant l'expérience d’achat sur ses besoins et leur expression pour mieux convertir, vendre plus vite, diminuer les coûts de marketing et de publicité, diminuer le taux de désistement ;
  • Effectuer des ventes additionnelles au moment de l’acte, plus simple à financer que des TMA pour le client ;
  • Optimiser les TMA → les choix (guidés et fermés) sont fait en amont au moment de la VEFA sous forme de pack anticipés techniquement ;
  • Simplifier la relation des commerciaux et le process de vente.

Ce qu'ils recherchent

habx recherche des personnes pleines de convictions et d’enthousiasme à l’idée de donner un nouveau souffle au monde de l’immobilier. Connectés pour faciliter le quotidien, les adeptes de Slack, Asana et toutes formes de plateformes collaboratives sont les bienvenus !

Côté profil, habx est hétéroclite : devs, lead devs, project managers, architectes ou fans de 3D sont les bienvenus dans une famille qui s’agrandit bien vite.

Ça vous donne envie ? Vos CV sont attendus !

Bon à savoir

Tous les lundis à midi, c’est la grande réunion ! Les résultats, objectifs et décisions majeures sont présentés à l’ensemble de la boîte, comme ça on est toujours au courant de tous les sujets. Tous les mois, tous les collaborateurs se retrouvent pour un afterwork !

Puisque l’équipe grandit sans cesse, nous avons mis en place le “donut” : toutes les deux semaines, tout le monde est tiré au sort pour partager un déjeuner, un café ou une bière le soir avec un collaborateur que l’on ne croise pas souvent. Plutôt pratique pour rencontrer tout le monde, surtout en période de télétravail !

Les avantages salariaux :

  • Prise en charge du Pass Navigo à 50% (ou indemnités vélo)
  • Mutuelle Generali prise en charge à 100%
  • Carte Swile : le nouveau titre-restaurant sans papier

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