Description du poste et Missions

En tant qu'Architecte Solution CoE APIs et Events, vous aurez pour principales missions de :

• Définir et concevoir l'architecture des APIs et des solutions événementielles en accord avec les orientations stratégiques de la DSI et les besoins métiers.
• Être le garant des bonnes pratiques de conception et de développement des APIs et des événements au sein de la DSI.
• Accompagner les équipes projets dans la mise en œuvre des APIs et des solutions événementielles, en leur fournissant un support technique et méthodologique.
• Définir et maintenir les standards de documentation des APIs et des événements (Swagger/OpenAPI, AsyncAPI, etc.).
• Mettre en place et maintenir les outils de gestion du cycle de vie des APIs et des événements (API Management, Event Portal, etc.).
• Contribuer à la veille technologique sur les APIs, les architectures événementielles et les technologies associées.
• Animer des sessions de formation et de sensibilisation sur les APIs et les événements auprès des équipes de la DSI.
• Participer à la gouvernance des APIs et des événements en contribuant à la définition des standards, des processus et des outils.
• Collaborer avec les architectes d'entreprise, les architectes techniques et les experts métiers pour garantir la cohérence globale du SI.

Formation : Diplôme d'études supérieures en informatique (Bac +5) ou équivalent.
Expérience : Expérience significative (minimum 5 ans) en architecture de solutions, avec une spécialisation dans les APIs et les architectures événementielles.

Compétences techniques :

• Expertise approfondie dans le design des APIs (Microservices, API RESTful, Events sous Kafka et Async APIs) 
• Maîtrise des outils de modélisation et de documentation des APIs (Swagger/OpenAPI, AsyncAPI).
• Connaissance des outils de gestion du cycle de vie des APIs (API Management).
• Maîtrise de la plateforme APIGEE et de ses fonctionnalités (sécurité, monitoring, analytics, etc.).
• Expérience avec les outils de mocking des APIs : Connaissance des outils de mocking des APIs (Postman, Mockoon, etc.) et de leur utilisation pour faciliter le développement et les tests des APIs.

Compétences comportementales :

• Capacité d'analyse et de synthèse.
• Esprit d'équipe et aptitude à la collaboration.
• Sens de la communication et de la pédagogie.
• Autonomie et force de proposition.
• Orientation résultats et sens du service.

Atouts :

• Connaissance du secteur de la protection sociale.
• Expérience dans un contexte Agile.

Pourquoi rejoindre la MGEN ?

• Un acteur engagé : Rejoindre la MGEN, c'est intégrer un groupe mutualiste qui place l'humain au cœur de ses préoccupations et qui s'engage pour une société plus juste et solidaire.
• Des projets innovants : Vous participerez à des projets de transformation ambitieux et innovants, qui auront un impact direct sur la qualité de service offerte à nos adhérents.
• Un environnement stimulant : Vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant et collaboratif, où vous pourrez développer vos compétences et votre expertise.
• Des opportunités de carrière : La MGEN offre de nombreuses opportunités de carrière et de développement professionnel.
• Un cadre de travail agréable : Vous bénéficierez d'un cadre de travail agréable, avec des locaux modernes et bien situés à Paris ou à Tours.

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

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