Description du poste et Missions

Description du poste et Missions

Nous recrutons un(e) accompagnant éducatif et social ou aide-soignant(e) en CDD sur la période estivale pour notre établissement Pastel de Loire.

En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous contribuez activement au bien-être des résidents en :

• Participant à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d’Accompagnement, adapté aux besoins de chacun,

• Réalisant des soins personnalisés d’hygiène, de confort et de prévention, dans une approche bienveillante et respectueuse,

• Collaborant à la distribution des traitements, dans le respect des protocoles,

• Animant ou co-animant des activités individuelles ou collectives, favorisant le lien social et l’épanouissement,

• Assurant une présence attentive, sécurisante et à l’écoute des résidents au quotidien,

• Effectuant les transmissions ciblées via le dossier informatisé, garantissant la continuité et la qualité de l’accompagnement,

• Prenant part à la vie institutionnelle : groupes de travail, commissions, projets d’amélioration continue, etc.

Profil recherché

• Diplôme d'aide-soignant ou Aide Médico-psychologique ou Accompagnant Éducatif et Social,

• Débutant ou expérience dans le secteur médico-social.

Autres informations

• CDD temps partiel du 20/07/2026 au 30/08/2026,

• Temps de travail : 80% - possibilité d'évolution en temps plein selon les besoins en remplacement,

  Cycle de 6 semaines avec 1 week-end de travail sur 3,

• Rémunération selon convention collective 66 avec reprise de l'ancienneté.

Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ?

• Mutuelle attractive avec reste à charge de 29€,

• Prise en charge d’abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%,

• Forfait "mobilités durables" pour soutenir vos déplacements,

• Remises sur des achats de soin dans nos activités optique et audio,

• CSE proposant des avantages : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations,

• Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location.

N'attendez plus, Rejoignez-nous !

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• Débutant ou expérience dans le secteur médico-social.

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• Temps de travail : 80% - possibilité d'évolution en temps plein selon les besoins en remplacement,

  Cycle de 6 semaines avec 1 week-end de travail sur 3,

• Rémunération selon convention collective 66 avec reprise de l'ancienneté.

Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ?

• Mutuelle attractive avec reste à charge de 29€,

• Prise en charge d’abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%,

• Forfait "mobilités durables" pour soutenir vos déplacements,

• Remises sur des achats de soin dans nos activités optique et audio,

• CSE proposant des avantages : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations,

• Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location.

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