Consultant Assurance Qualité projets - H/F - Bourges ou Issoudun

Résumé du poste
CDI
La Seyne-Sur-Mer
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Gestion des risques
Assurance qualité
Gestion de projets
Aptitude à animer des présentations
Gestion des fournisseurs
+11
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Votre rôle:

Accompagner le déploiement de l’Assurance Qualité sur différents projets pour un acteur majeur du secteur de la Défense.

Sous la responsabilité d’un Chef de projet, vous aurez en charge les activités suivantes :

Application des dispositions qualité :

  • Déployer les pratiques d’assurance qualité et les processus, dans une optique de qualité gérée par les risques.
  • S’assurer du respect la conformité des pratiques par rapport aux exigences du contrat, aux processus du référentiel et aux exigences réglementaires et légales.
  • Contribuer au déploiement des exigences EN9100 au sein des projets et des parties prenantes.

Gestion des non-conformités produits :

  • Préparer et animer les revues d’acceptation avec des équipes pluridisciplinaires
  • Piloter le traitement d’avancement des non-conformités
  • Remonter et alerter sur les écarts qualité
  • Réaliser et suivre les reportings qualité

Industrialisation :

  • S’assurer du respect du processus d’industrialisation en interne et vers le fournisseur
  • Garantir la bonne mise en œuvre des exigences de traçabilité, de gestion de configuration et de validation des moyens industriels
  • Accompagner les acteurs dans la montée en maturité des pratiques associées

Gestion de configuration :

  • S’assurer du respect du processus de gestion de configuration
  • Piloter les demandes d’évolutions
  • Suivre les écarts de configuration sur les livrables contractuels et leurs justifications

Profil recherché

Ce que nous recherchons :

  • Un très bon relationnel pour interagir avec vos différents interlocuteurs et animer des réunions.
  • La maîtrise des processus d’assurance qualité (EN 9100) pour mener les activités confiées.

Ce que vous nous proposons :

  • Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum)
  • Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers
  • Un parcours d’évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents
  • Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.)
  • Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières.
  • Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de télétravail, accord de participation/intéressement …)

#LI-AQ1

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