Principales activités :
- Conseil en urbanisation SI et transformation numérique auprès des clients
- Définition du périmètre et identification des besoins de transformation
- Conçoit et fait évoluer les architectures fonctionnelles, applicative, données et d’intégration en mettant en évidence des opportunités de transformation et en s’appuyant sur des connaissances techniques transverses (Cloud, API, middleware, microservices, cybersécurité, …)
- Définition de scénarii d’architectures cibles
- Pilotage des études choix solutions et rédaction des cahiers des charges (du SI cible)
- Définition, pilotage et suivi de la trajectoire de transformation du SI en lien avec la trajectoire stratégique des clients (Direction programme)
- Participation à la rédaction de propositions commerciales en collaboration avec les équipes
- Accompagnement RH et développement de l’expertise des équipes
- Participation aux recrutement des futurs collaborateurs de l’équipe

En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :
- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel
- Qualité de vie au travail : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être
- Avantages sociaux : régime d’achats d’actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps
Et bien d'autres encore !

De formation Bac+5 (école d’Ingénieurs ou Université), vous justifiez d’une expérience d’au moins 7 ans, dont 4 ans dans la fonction d’architecte fonctionnel, urbaniste SI ou une fonction similaire.

Vos compétences sont les suivantes :
- Conception d’architectures fonctionnelles et applicatives du système d’information
- Définition et conduite de projets de transformation et d’urbanisation
- Veille technologique et recherche de solutions innovantes
- Anglais (B2)

Le poste requiert aussi :
- Proactivité
- Fiabilité
- Adaptabilité
- Dynamisme

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion a été reconnu par l’obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif.
Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.