Contexte
Fondé en 1983, APL est le 1er cabinet de conseil et d’ingénierie spécialisé dans la conception et la réalisation de data centers en France.
Nos expertises s'articulent autour de 4 pôles : conseil et ingénierie data center, conseil et ingénierie IT, maintenance et exploitation, numérique responsable.
APL se distingue sur son marché par son positionnement en faveur d’un numérique durable. Notre mission d’entreprise « Organic Design » vise à concevoir, pour nos clients, des data centers évolutifs, en symbiose avec leur environnement.
Notre siège social est basé à Montrouge (92) et, de par, nos projets, nous sommes présents dans différents points en France (Lyon, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Rennes etc.) ainsi qu’à l’international (Suisse et Italie).
En 2024, APL Data Center a passé le seuil des 200 salariés et offre à ses collaborateurs un environnement de travail agréable avec de nombreux avantages (travail hybride avec le télétravail, mutuelle prise en charge à 100%, tickets restaurant, learning By APL, prise en charge d’une partie de l’abonnement sportif, parental challenge, avantages CSE, etc.).
Rejoindre APL Data Center c’est :
Descriptif du poste
Dans le cadre d’une création de poste, vos principales missions au sein de notre la direction des opérations hyperscale seront les suivantes :
Profil recherché
BAC +5 ou niveau master, vous justifiez d’une expérience réussie en tant que Commissioning Agent dans le domaine du Datacenter. Vous maîtrisez les process de commissioning appliqués aux datacenters et êtes à l’aise en anglais dans un contexte professionnel.
Vous appréciez de travailler et réussir en équipe, dans un environnement très dynamique, international et avec la pression liée au succès des projets et à la tenue des engagements contractuels.
Votre rigueur, votre sens de l’organisation, votre goût du service client et votre aisance relationnelle sont les principaux atouts pour réussir à ce poste.
Chez APL, nous sommes convaincu·es que la richesse de notre équipe vient de sa diversité. Nous accueillons toutes les candidatures avec la même attention, sans aucune forme de discrimination, qu’elle soit liée à l’âge, au genre, à l’origine, à la situation de handicap, à l’apparence, à l’identité, aux opinions ou à toute autre caractéristique personnelle. Ce qui nous intéresse avant tout, c’est votre énergie, vos compétences et votre envie de faire bouger les lignes avec nous.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Architecture et ingénierie”.