Assistant.e administrative et comptable en alternance

Rébellion est une agence indépendante spécialisée en conseil, communication et création de contenu située à Paris et Marseille.
Chez Rébellion, nous pensons que c’est en réfléchissant à contre courant qu’on sort des idées qui ont du sens. Nous nous battons pour des idées audacieuses qui permettent aux marques de s’exprimer et de se distinguer, pour de vrai.
Et parce que chaque projet nous passionne, on fait notre maximum pour mettre de la tendresse dans ce monde de pub.

Nous accompagnons entre autres Toyota, LVMH, Petit Bateau, Captain Morgan, le LOSC, Moët & Chandon, L’Oréal, Facebook ou encore Les Echos.

L’agence, créée en 2016, est en forte croissance depuis son lancement et a besoin d’énergie et de talents pour continuer sur sa lancée.

Le poste proposé est varié, vous êtes doté.e d’un esprit rigoureux, vous êtes curieux.se, dynamique et disposez d’une bonne capacité d’adaptation.

En collaboration avec la responsable administrative et financière vous participez aux missions comptables suivantes :

• Centraliser les factures d’achats et de ventes, préparation, classement et organisation des pièces comptables
• Tenue des situations comptables mensuelles
• Saisie des opérations comptables courantes
• Suivi des déclarations fiscales
• Réalisation de factures et émission des factures clients
• Saisie, relance et suivi des règlements clients et fournisseurs
• Gestion des notes de frais

En complément de ces missions vous pourrez être amené à participer à d’autres tâches comptables ou sociales :

• Participation à la rédaction des contrats de travail, convention de stage
• Montage des dossiers administratifs
• Divers déclarations et affiliations aux organismes
• Participation à la préparation de la paie

Missions diverses d’office manager

Profil recherché

• Maitrise des notions de comptabilité générale, à l’aise avec la saisie des pièces comptables.
• Dynamique et curieux
• Force de proposition
• Rigoureux.se
• Autonome et organisé.e

Premier entretien par téléphone et/ou visio pour une première présentation, puis quelques questions pour évaluer les compétences métiers.