“Sans AdVini, je n’aurais pas pu aussi vite atteindre un tel poste et niveau de responsabilités. ”
Giacomo, Responsable d’Exploitation
AdVini
“Chaque millésime se suit mais ne se ressemble pas.”
Amélie, Technicienne Viticulture Durable
“Manager, c’est savoir écouter avec empathie, poser un cadre et donner de l’autonomie pour permettre à chacun de s’épanouir.”
Elodie, Responsable Vins
Marketing, Digital et Communication
“Quand on arrive, on sent très vite qu’on a un rôle à jouer avec de vraies responsabilités.”
Clara, Responsable contenu & digital
“Mon job, c'est de mettre en lumière des terroirs, des vins qui racontent une histoire et qui créent de l'émotion.”
Paul, Responsable Marketing Gassier et L'Oratoire des Papes
Commercial
“J’ai eu la chance d’évoluer dans mes fonctions au fil des années et d’être à chaque fois bien accompagnée par AdVini. ”
Ieva, Responsable compte Clé Travel Retail/E-commerce
“Des expériences on en vit beaucoup chez AdVini !”
Luc, Export Manager Asie du Sud Est & Travel Retail
Finance
“Rejoindre AdVini, c'est rejoindre une entreprise qui a confiance en la jeunesse.”
Lucas, Contrôleur financier et Relais RH
Support : RH, IT, Achats, Développement Durable
“J’affectionne de travailler avec des équipes passionnées par le vin, leur métier et qui portent le projet d’entreprise au plus haut niveau. ”
Béatrice, DRH
“Un bon manager chez AdVini, c’est un entrepreneur.”
Carmen, Directrice Durabilité, Qualité et Communication
“Les défis et les enjeux de l’IT, chez AdVini, sont nombreux. On compte la cybersécurité, la transformation digitale mais aussi l’application de nos engagements ESG.”
Jérome, Responsable système d’information et cybersécurité
“Au fil du temps, j'ai pu mettre à contribution mon savoir, mes idées, développer mon autonomie dans un environnement stimulant.”
Fanny, Chargée de recrutement
“La qualité, c'est un peu le travail de l'ombre, on ne peut pas s'en passer, elle est partout ! ”
Marylène, Responsable qualité groupe
Direction générale et Supply Chain (Opérations, Planification, …)
“Un bon manager, est un leader, un coach en qui on a confiance, qui fédère, qui est au service de son équipe et qui sait la faire grandir.”
Xavier, Directeur des Opérations
“Le rôle d’un directeur général, c’est d’être un chef d’orchestre.”
Mélanie, Directrice générale de la Maison Ogier
Réceptif : œnotourisme, hôtellerie, restauration
“Je suis en charge de la réception de nos clients particuliers ainsi que du développement de l’œnotourisme et du réceptif interne.”
Benjamin, Responsable espace dégustation et oenotourisme
“On avance ensemble avec un vrai sens du collectif, c’est essentiel pour faire avancer nos marques et nos projets.”
Mélanie, Brand Ambassador et Réceptif
