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Growth Manager

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 05 décembre 2021
Télétravail fréquent
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master

Actusite
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Tu seras responsable de la définition et l’exécution de la stratégie d’acquisition pour Actusite et ses clients, qu’il s’agisse de la génération de leads pour l’équipe Sales, ou de l’acquisition de clients pour nos clients.

On cherche quelqu’un prêt à prendre le relais sur un poste où beaucoup de choses sont à construire. Il y a un vrai challenge et énormément d’expérience à prendre dans cette opportunité. Ce pôle acquisition a triplé son chiffre d’affaires en 1 an.

Tes missions :

  • Tu seras chargé des canaux d’acquisition payants de notre agence. On cherche quelqu’un qui sera autonome sur la totalité du funnel d’acquisition et qui saura générer des leads sur nos différentes professions.
  • Tu piloteras les campagnes d’acquisition des clients de l’agence sur les leviers SEA (Google Ads, Youtube Ads) et SMA (Facebook Ads, LinkedIn Ads…).
  • Tu seras épaulé par une agence de publicité.
  • Tu piloteras ton budget pour arriver à tes objectifs : remplir le pipe de nos commerciaux d’une part, et générer des résultats pour nos clients d’autre part. Les équipes marketing et sales t’apporteront le soutien nécessaire.

Pour réussir, tu devras bien connaître nos personas et savoir déployer tous les efforts marketing nécessaires pour les convertir en leads.

Voici les principaux outils et canaux d’acquisition dont tu auras la charge :

  • LinkedIn Ads, Facebook Ads, Google Ads :
  • Génération et optimisation de Landing pages
  • Design des Ads et rédaction des messages
  • Automatisation PhantomBuster
  • Tracking, analyse et optimisation des campagnes

Profil recherché

  • Tu as mené des campagnes marketing ciblées sur LinkedIn, Facebook et Google Ads, de l’exécution à l’optimisation.
  • Tu connais Google Analytics et Tag Manager
  • Tu es capable de travailler sur plusieurs sujets en parallèle,
  • Data driven : tu as une très bonne capacité d’analyse et tu es à l’aise avec les chiffres.
  • Tu es proactif et force de proposition pour faire du test and learn

En Bonus :

  • Tu maitrises le design d’annonces Facebook ou Linkedin
  • Tu as déjà utilisé PhantomBuster

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