Réfugiés : « Les entreprises gagneraient à les valoriser ! »
Comment expliquer leur difficulté à s’insérer sur le marché du travail ? Comment faire évoluer les choses ?
Comment expliquer leur difficulté à s’insérer sur le marché du travail ? Comment faire évoluer les choses ?
Indispensable pour s'ouvrir aux autres, booster une carrière, partir à l'étranger... Sans compter que l'été c'est le bon moment pour se lancer !
De nombreux grands groupes ont adopté une modalité salariale différenciante, bénéfique pour l’entreprise et leurs salariés : le Graduate Program.