Skello

La aventura de Skello es la historia de Quitterie y Emmanuelle. Apasionadas por la cocina, fue durante un intercambio de estudiantes en San Francisco donde tuvieron la revelación. Al observar la fluidez del servicio en un restaurante americano y la organización de los equipos en Estados Unidos, impulsados por una tecnología innovadora, comprendieron lo que faltaba en Europa. A partir de ahí, nació Skello.

Lanzada en 2016, Skello es una empresa de alto crecimiento con sede en París. Gracias a una ronda de financiación Serie B de 40 millones de euros en 2021, liderada por Partech y sus fondos históricos, Skello continúa su conquista del mercado europeo y su desarrollo tecnológico.

Para crecer de forma exponencial, Skello apuesta por una cultura muy sólida. Nos mantiene unidos, potencia nuestro crecimiento y nos hace permanecer fieles a nuestros principios, día a día.

Para crecer en equipo, vivimos la cultura SHIFT. Cinco principios que guían nuestras decisiones y acciones cada día. Es esta dinámica la que nos impulsa a progresar, aprender y construir LA solución de RRHH de referencia para todos los equipos de campo en Europa.

En Skello hemos construido un ADN que nos es propio y que nos esforzamos por vivir cada día. Hemos definido nuestros valores en cuanto a quiénes somos y qué queremos conseguir. Cultivamos la diferencia, pero hay algo que tenemos en común: los objetivos y la ambición que nos impulsan tanto personal como profesionalmente. Esta cultura nos une y guía nuestro comportamiento diario, pero también está ahí para apoyar a cada uno de nuestros empleados en sus comienzos y en su crecimiento.

💡 Set the bar higher every day : apuntar siempre más alto

• Sé curioso y concéntrate en pequeñas mejoras diarias. Con el tiempo, harán una gran diferencia.
• Apunta más alto y recuerda que los errores son parte del camino. La mejor manera de aprender es experimentando.
• No te conformes con lo que ya has logrado. Cada paso que das sienta las bases de tus éxitos futuros.

🤝 Have each other's back : la fuerza del colectivo

• Fomenta una cultura donde cada uno comparte sus opiniones y escucha a los demás.
• Comunica abiertamente para que todos dispongan de la información que necesitan.
• La confianza se gana cada día. Escucha y actúa para que perdure.

🚀 Imagine tomorrow, start today: el futuro se escribe en el presente

• Anticipa las oportunidades antes de que sean evidentes para mantenerte a la vanguardia.
• Actúa desde ahora para materializar tus ideas y aportar valor rápidamente.
• Pregúntate siempre «¿Y si…?» antes de tomar una decisión. Cuestiona lo evidente y explora alternativas audaces.

👟 Focus on customers first: partimos del cliente

• Ponte en el lugar de nuestros clientes para anticipar sus necesidades y resolver sus desafíos incluso antes de que los expresen.
• Simplifica los temas complejos para que nuestro trabajo sea claro, útil e inmediatamente beneficioso para nuestros clientes.
• Coloca siempre las expectativas de los clientes en el centro de tus decisiones. Apunta a superarlas, no solo a satisfacerlas.

😄 Take the work seriously, not ourselves : ser serios sin tomarnos demasiado en serio

• Sé ambicioso y exigente, manteniéndote simple y con los pies en la tierra.
• Sé serio con los demás y sé ligero contigo mismo.
• Aprende con una sonrisa y considera cada error como una oportunidad para crecer.

La excelencia del cliente en el centro de nuestro juego
Construimos nuestra solución mano a mano con nuestros usuarios. Sus comentario son nuestro combustible y construyen la hoja de ruta que para ajustarnos a sus verdaderas necesidades.

Líderes europeos, espíritu local
Nuestro objetivo es claro: convertirnos en LA solución de referencia de RRHH en Europa para los equipos operativos. Fortalecemos nuestra presencia en nuestros 6 mercados (Francia, Bélgica, Luxemburgo, Suiza, España, Italia) con nuestros equipos con base en París y Barcelona.

Expansión estratégica en el terreno
Después de nuestros éxitos en la restauración, la hostelería y la salud, estamos expandiendo nuestra experiencia a la industria, la distribución y todos los sectores donde los equipos de campo necesitan (y merecen) herramientas potentes, adaptadas a su realidad.

Una experiencia a medida, un apoyo de expertos
Skello se adapta a las limitaciones legales y a las necesidades únicas de cada organización. Más allá de la tecnología, nuestro equipo de expertos acompaña a los usuarios para una transformación digital fluida, con un soporte personalizado y reactivo.

Rendimiento e innovación sin freno
Skello va mucho más allá de la planificación. La plataforma optimiza las operaciones: análisis de rendimiento, automatización inteligente, asignación óptima de recursos. Evoluciona constantemente gracias a las últimas innovaciones, incluida la inteligencia artificial.