Dans le cadre de notre croissance, nous sommes à la recherche d’un(e) Product Owner. Rattaché au CTO, tes missions seront les suivantes :
Formalisation des évolutions fonctionnelles dans l’outil
Analyse d’opportunités et de la pertinence de ces évolutions (s’assurer qu’elles répondent à un besoin utilisateur avéré)
Définition et formalisation des évolutions fonctionnelles
Gestion et priorisation des évolutions fonctionnelles (Backlog)
Rédaction des users stories (description de l’envie des utilisateurs) et spécifications détaillées
Réalisation des tests et évaluations sur le product backlog à toutes les étapes du projet ;
Coordination des actions de mise à jour de la documentation utilisateur
Animation de la réunion PRODUIT
Capacité à gérer l’ensemble des demos en multi-lingue et capacité à le marketer (par segment de clientèle et par type d’interlocuteurs)
Vos avantages :
- le remboursement des frais de transport en commun à 50%
- une carte Ticket Restaurant
- la prime d’intéressement et un accès au plan d’épargne
- une mutuelle (2 niveaux de garanties au choix)
- 1 à 2 jours de RTT
Diplomé(e) d’une grande école de commerce/ingénieur et doté d’une première expérience (3/4 ans) dans une fonction équivalente :
Tu es organisé(e), doté(e) de bonnes capacités d’analyse et rédactionnelles
Tu disposes de capacités relationnelles et managériales
Tu es force de proposition et souhaites être challengé(e) dans tes actions !
Motivé(e) et dynamique, tu souhaites rejoindre l’aventure d’une entreprise en pleine expansion
Un premier échange RH
Un entretien avec cas pratique avec Antoine, ton futur manager
Un team fit autour d’un café
Un échange avec Geoffroy, le fondateur
Rencontrez Louis, Consultant
Rencontrez Geoffroy, Président et Co fondateur
These companies are also recruiting for the position of “Product Management”.