Tenzing Conseil

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Nonprofit, Organization / Management, Strategy

Paris, Bordeaux

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Rapport de mission 2023ย 

Chez Tenzing, nous avons adoptรฉ le statut de la sociรฉtรฉ ร  mission en essayant de concilier gouvernance, responsabilitรฉ sociale et innovation responsable. Cโ€™est cette recherche de lโ€ฆ

11/25/2024

๐Ÿ’ฌย ๐‹๐ž ๐ญ๐ž๐ฆ๐ฉ๐ฌ ๐ฉ๐š๐ซ๐ญ๐ข๐ž๐ฅ, ๐œโ€™๐ž๐ฌ๐ญ ๐ฌ๐จ๐ฎ๐ฏ๐ž๐ง๐ญ ๐ฎ๐ง ๐œ๐ก๐จ๐ข๐ฑโ€ฆ ๐ฆ๐š๐ข๐ฌ ๐ฉ๐š๐ฌ ๐ญ๐จ๐ฎ๐ฃ๐จ๐ฎ๐ซ๐ฌ ๐ž๐ง ๐œ๐จ๐ง๐ง๐š๐ข๐ฌ๐ฌ๐š๐ง๐œ๐ž ๐๐ž ๐œ๐š๐ฎ๐ฌ๐ž.ย ย  Connaissez-vousย vraiment ses impacts sur leย ๐ฉ๐จ๐ฎ๐ฏ๐จ๐ข๐ซ ๐โ€™๐š๐œ๐ก๐š๐ญ, laย ๐ฉ๐ซ๐จ๐ญ๐ž๐œ๐ญ๐ข๐จ๐ง ๐ฌ๐จ๐œ๐ข๐š๐ฅ๐žย et lesย ๐๐ซ๐จ๐ข๐ญ๐ฌ ๐šฬ€ ๐ฅ๐จ๐ง๐  ๐ญ๐ž๐ซ๐ฆ๐žย ?ย  ย  ๐Ÿ“…ย ๐‰๐ž๐ฎ๐๐ข ๐Ÿ๐ŸŽ ๐ง๐จ๐ฏ๐ž๐ฆ๐›๐ซ๐ž, rejoignez-nous ร ย ยซ Tโ€™asย vu ton net ? ยป, un รฉvรฉnementย ouvert ร  toutes et ร  tousย et organisรฉ par le Club Landoy - groupe Bayardย ร  la Communale de Saint-Ouen.ย  Uneย aprรจs-midi pour mieux comprendre votre fiche de paie etย comment est financรฉ notre modรจle social pour mieux assurer votre avenir financier.ย  ย  Au programmeโ€ฏ:ย  โ€ขย  20 ateliers rรฉpartis en 5 villages,ย pour poser toutes les questions que vous nโ€™avez jamais osรฉ aborder ร  des professionnelsย  โ€ขย  Agir dรจs maintenant pour mieux comprendre, anticiper et sรฉcuriser votre avenirย  ย  ๐“๐ž๐ง๐ณ๐ข๐ง๐  ๐š๐ง๐ข๐ฆ๐ž๐ซ๐š ๐ฎ๐ง ๐š๐ญ๐ž๐ฅ๐ข๐ž๐ซ ๐๐žฬ๐๐ข๐žฬ ๐š๐ฎ ๐ญ๐ž๐ฆ๐ฉ๐ฌ ๐ฉ๐š๐ซ๐ญ๐ข๐ž๐ฅ, pour donner des repรจres simples et concretsย pourย :ย  โ€ขย  Comprendreย ce que le temps partiel change (ou pas) sur votre netย  โ€ขย  Mesurer sonย impactย surย vos droits sociauxย ย  โ€ขย  Et surtout, en faire unย ๐œ๐ก๐จ๐ข๐ฑ ๐žฬ๐œ๐ฅ๐š๐ข๐ซ๐žฬ ๐ž๐ญ ๐ฌ๐žฬ๐œ๐ฎ๐ซ๐ข๐ฌ๐žฬ ๐๐จ๐ฎ๐ซ ๐ฒ ๐ฉ๐š๐ซ๐ญ๐ข๐œ๐ข๐ฉ๐ž๐ซ, ๐ข๐ง๐ฌ๐œ๐ซ๐ข๐ฏ๐ž๐ณ-๐ฏ๐จ๐ฎ๐ฌ ๐๐žฬ€๐ฌ ๐ฆ๐š๐ข๐ง๐ญ๐ž๐ง๐š๐ง๐ญ : https://lnkd.in/evaeryYX ย  Chezย Tenzing, nous ล“uvrons chaque jour pourย ๐ฉ๐ฅ๐ฎ๐ฌ ๐โ€™๐žฬ๐ ๐š๐ฅ๐ข๐ญ๐žฬ ๐๐š๐ง๐ฌ ๐ฅโ€™๐ž๐ฆ๐ฉ๐ฅ๐จ๐ข. Comprendre les bases de notre solidaritรฉ, cโ€™est dรฉjร ย ๐Ÿ๐š๐ข๐ซ๐ž ๐œ๐จ๐ฅ๐ฅ๐ž๐œ๐ญ๐ข๐Ÿย et cโ€™est la meilleure faรงon deย ๐Ÿ๐š๐ข๐ซ๐ž ๐๐ฎ๐ซ๐ž๐ซ ๐ง๐จ๐ญ๐ซ๐ž ๐ฆ๐จ๐๐žฬ€๐ฅ๐ž ๐ฌ๐จ๐œ๐ข๐š๐ฅ.ย  ย  Parce quโ€™aujourdโ€™hui, le temps partiel resteย aussiย marquรฉย par desย ๐ž๐ง๐ฃ๐ž๐ฎ๐ฑ ๐ฌ๐จ๐œ๐ข๐š๐ฎ๐ฑ ๐ž๐ญ ๐ ๐ž๐ง๐ซ๐žฬ๐ฌ,ย il mรฉrite toute notre attention.ย ๐๐ซ๐žฬ€๐ฌ ๐๐ž ๐Ÿ–๐ŸŽ% ๐๐ž๐ฌ ๐ฉ๐จ๐ฌ๐ญ๐ž๐ฌ ๐šฬ€ ๐ญ๐ž๐ฆ๐ฉ๐ฌ ๐ฉ๐š๐ซ๐ญ๐ข๐ž๐ฅ ๐ฌ๐จ๐ง๐ญ ๐จ๐œ๐œ๐ฎ๐ฉ๐žฬ๐ฌ ๐ฉ๐š๐ซ ๐๐ž๐ฌ ๐Ÿ๐ž๐ฆ๐ฆ๐ž๐ฌ : derriรจre ce choix, souvent subi, se jouent desย enjeux majeurs ๐โ€™๐žฬ๐ ๐š๐ฅ๐ข๐ญ๐žฬ ๐ž๐ญ ๐๐ž ๐ซ๐ž๐œ๐จ๐ง๐ง๐š๐ข๐ฌ๐ฌ๐š๐ง๐œ๐ž.ย  ย  Merci au Clubย Landoyย pour son invitation et pour cette belle initiative collectiveย au service dโ€™un contrat social plus juste et plus lisible.ย  ย ย  Cรฉcile Chรฉramy Ingremeau Elodie Baussand Guillaume Borie Amรฉlie Watelet Anne-Elise Chevillard Emmanuel de La Jonquiere Nicolas Magnier Diane Milleron - Deperrois Corinne Calendini Alice Holzman Audrey KOENIG Isabelle Le Bot Xavier Fontquerni-Ribe Audrey Duval, MD Aadil B. Olivier Laureau Cรฉcile RIBOT Fabrice Heyriรจs Delphine Stricker Claire SILVA Paul Hudson Olivier Sichel Sophie QUATREHOMME Antoine SAINTOYANT Marianne Kermoal-Berthomรฉ Aurelie Robineau-Israel Fabienne ARATA-CAMPS Jean Claude Le Grand #TempsPartiel #BulletinDePaie #EgalitรฉProfessionnelle

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