Mews Partners

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Consultant en Stratégie Opérationnelle et la Supply Chain (H/F)

  • Permanent contract 
  • Starting date:  
  • Paris
  • Partial remote authorized
  • Master's Degree
  • > 6 months

The company

Mews Partners

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    The job

    Consultant en Stratégie Opérationnelle et la Supply Chain (H/F)

    • Permanent contract 
    • Starting date:  
    • Paris
    • Partial remote authorized
    • Master's Degree
    • > 6 months

    This position was filled!

    À propos

    Entreprise :
    Mews Partners est un cabinet de conseil en management indépendant de 160 consultants.
    Le cabinet est en croissance régulière depuis sa création en 1992 et a réalisé un chiffre d’affaires de 30M€ en 2020.

    Nous conduisons des projets de stratégie opérationnelle avec nos clients de l’industrie, de la distribution et des services et dans les secteurs banque et assurance. Notre approche allie expertise sectorielle, valeurs humaines et méthodes innovantes. Nous avons actuellement 6 bureaux : Paris, Toulouse, Munich, Montréal, New-York et Sydney. L’ouverture de nouvelles filiales à l’international est au cœur de notre stratégie de développement.

    Notre cabinet s’est développé en cultivant une valeur fondamentale : l’esprit d’équipe, tant en interne au sein du cabinet qu’en externe dans nos relations avec nos clients. Ces derniers sont aussi sensibles que nous à cette « marque de fabrique », qui facilite les relations de confiance, l’adhésion en profondeur aux changements, et l’implication durable dans la mise en œuvre des projets.

    Travailler avec Mews Partners, c’est bénéficier de :

    • l’engagement de nos associés sur les missions
    • notre capacité à adresser à la fois des problématiques de direction générale et de mise en œuvre opérationnelle
    • des méthodes de travail qui favorisent le transfert de compétences vers les équipes opérationnelles.

    Descriptif du poste

    Mission :
    Tu interviendras auprès d’un de nos clients (grande distribution, e commerce, pharma, luxe, services, industrie afin de l’accompagner sur :

    • Les phases amonts de projets de réorganisation de la Supply Chain étude d’opportunité, schémas directeurs, analyse détaillée de cas métier, analyse fonctionnelle, étude de la valeur et des risques
    • Les phases aval des projets accompagnement de la transformation, suivi de plan d’actions, préparation de formations
    Pour cela, tu aideras à réaliser des modélisations de flux et de processus, à préparer et animer des ateliers de travail, à réaliser des synthèses d’analyse et à définir un plan d’actions

    Tu seras intégré.e dans les équipes de consultant et interviendra en équipe avec d’autres consultants, un manager et/ou un associé du cabinet

    Par ailleurs, tu pourras également participer aux projets internes pour développer le cabinet

    Chez Mews :

    • Tu auras ta place dans une organisation en pleine croissance
    • Tu seras autonome tout en ayant une équipe sur laquelle tu peux compter
    • Grâce à la gestion de projets internes tu auras un impact significatif dans la vie du cabinet
    • Tu pourras enfin libérer ton instinct autoentrepreneur en participant au développement de nouvelles offres et en lançant des chantiers internes

    Et en plus tu pourras transformer ce stage en embauche pour continuer l’aventure avec nous !

    Poste à pourvoir à côté du Grand Palais sur les Champs Elysées à Paris dans une équipe de 35 consultants passionnés par les projets Supply Chain, logistique et e commerce.

    Profil recherché

    • Tu es diplômé.e d’une Grande École d’Ingénieurs ou de Commerce.

    • Tu justifies d’une première expérience dans le conseil ou au sein d’un acteur du monde industriel (emploi, stage en césure, projet de group à l’école) et vous souhaitez vous investir dans le conseil en management.

    • Tu es un.e très bon communicant(e) et tu sais travailler en équipe. Tu as un esprit de synthèse et d’analyse qui te permettent de mener à bien les différents projets qui te sont confiés. Tu sais t’adapter rapidement à de nouveaux challenges et des contextes clients variés.

    • La maitrise de l’anglais est indispensable.

    Déroulement des entretiens

    Une fois ton CV envoyé, tu vas être contacté.e par notre Responsable Recrutement qui préqualifiera ta candidature et te proposera de nous rencontrer en entretien.

    Notre processus prévoit 2 entretiens dans nos locaux et un test d’anglais par téléphone. Lors du premier entretien, tu échangeras avec notre RH, un ou deux managers/senior consultants et réalisera une étude de cas. Lors du second entretien, tu rencontreras un de nos directeurs associés.

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