La Direction des Systèmes d’Information (DSI) Groupe est destinée à accompagner le développement des métiers dans un cadre autonome et sécurisé en déployant des solutions d’infrastructures et outils digitaux innovants, agiles et fiables.
Nos valeurs : We love Technology & Gifs. => Plus que des profils Tech, le Groupe Roullier recrute des personnalités. Des talents qui partagent notre vision, notre ambition et nos valeurs : esprit d’entreprendre, persévérance et innovation.
Cybersécurité
Sécuriser le groupe face aux risques cyber et accompagner les collaborateurs dans la compréhension de ces nouveaux enjeux.
Innovation digitale
Créer de nouvelles solutions digitales centrées autour des besoins de nos clients, consommateurs ou collaborateurs.
Excellence opérationnelle
Assurer le fonctionnement quotidien des infrastructures et outils digitaux existants afin d’assurer les opérations quotidiennes (Ventes, Supply, Logistique, RH, Finances, etc.) du Groupe
Moderniser
Simplifier et transformer nos fondations pour faciliter l’intégration des nouvelles technologies et permettre une innovation plus rapide grâce aux techniques d’architecture modernes.
Valoriser la donnée
Faciliter et sécuriser la collecte, l’organisation et l’analyse des données de façon à accélérer la prise de décisions stratégiques.
Des fonctions globalisées qui travaillent sur l’ensemble du périmètre Groupe (Infrastructure, Cybersécurité, SIRH, SI Finance) Des fonctions harmonisées (centre d’excellence) qui définissent des socles technologiques communs qui sont ensuite déployés de manière spécifique dans nos différents métiers et géographies (ERP, CRM, data platform, site eCommerce, etc.) Des fonctions spécifiques qui déploient des solutions répondant à des besoins locaux à forte valeur ajoutée pour nos métiers (ERP, CRM, outils de ventes, etc.)
Etape 1 : après sélection de votre profil, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin d'effectuer un premier échange
Etape 2 : Jury 1, vous serez reçu pour un entretien en visio en présence de votre potentiel futur manager et du chargé de recrutement
Etape 3 : Jury 2, nous vous recevons pour un entretien au sein de nos locaux à Saint-Malo, vous serez accueilli par votre potentiel futur N+2 ainsi que par le RH de proximité
Aussi, il est possible que nous vous invitions à réaliser un cas pratique au cours du process de recrutement.
The Groupe Roullier is an independent family-owned group that has been a committed international player for over 60 years. Driven by a collective energy, our 8 areas of activity invent sustainable, high added value solutions that serve a shared ambition: “Growing Together”.
So what’s their approach? Daring to be different on all 8 of its markets: the Agri-food, Agricultural Supplies, Dietary Phosphates, Magnesium, Plant Nutrition for the general public, Plastics, Algology and Renewable Energy—all along the value chain, encouraging responsible growth.
Groupe Roullier’s international development is based on four principles:
Groupe Roullier is:
Above all, Groupe Roullier is looking for audacious and ambitious collaborators who are ready to invest their personality in every project.
They consider human capital and the spirit of entrepreneurship to be the core of development
