Agent de Correction - Français/ Anglais

ETS Global B.V., une filiale à part entière d’ETS, est la branche internationale d’ETS qui apporte l’expertise d’ETS aux communautés éducatives et commerciales du monde entier.
Notre mission est de faire progresser la qualité et l’équité dans l’éducation à travers le monde en soutenant les apprenants à chaque étape importante de leur parcours et de faciliter l’accès à de nouvelles opportunités éducatives et professionnelles.
ETS Global propose un large éventail d’évaluations linguistiques, dont les deux tests de compétence en anglais bien connus d’ETS - le test TOEIC® et le test TOEFL® - et en plus le test Pipplet, qui évalue les compétences orales et écrites des demandeurs d’emploi, des employés et des apprenants, dans 40 langues.

Rattaché au Scoring & Logistics Manager, vous avez 2 missions principales liées à la correction de tests de Langues :

Activité Correction des Tests

• Correction de l’ensemble des tests de la gamme TOEFL® et TOEIC® à l’aide d’outils informatiques et de lecteurs optiques,
• Traitement et enregistrement des résultats des tests et mise à disposition des scores aux candidats dans le cadre des délais prévus contractuellement,
• Réponse aux emails dans le respect de nos engagements de délais et qualités
• Rédaction et amélioration continue des procédures de correction,
• Participation à la formation de nouveaux agents de correction

CBT ( Computer-Based Test)

• Administration de tests CBT, dont TOEFL iBT®.

Profil recherché :
De formation supérieure BAC+2/3 (type BTS, DUT, licence pro), vous avez une première expérience de 2 ans sur un poste administratif avec une composante IT et communication.

Compétences recherchées :
o Langues : anglais courant exigé (TOEIC Listening & Reading - 900 points)
o Autonomie, excellente organisation et rigueur : vous savez organiser et gérer vos tâches de façon autonome
o Bonne maîtrise de l’environnement informatique (Outlook, Pack Microsoft Office Professionnel, Visio…)
o Goût prononcé et facilité pour travailler sur de nouveaux outils informatiques.

Ce poste est basé à Paris et n’est pas ouvert au télétravail

• Un entretien avec l’équipe RH
• Un entretien avec le manager