Emploi CDI Education / Formation / Recrutement Ille-et-Vilaine

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Offres d'emploi CDI Education / Formation / Recrutement Ille-et-Vilaine

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  • Domino RH

    Attaché Commercial et Recrutement (H/F)

    Domino RH
    Domino RH

    Solutions RH et recrutement avec 180 agences en France et à l'étranger.

    CDI
    Rennes
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines, Recrutement
    1 000 collaborateurs

  • Linking Talents

    Expert-Comptable Mémorialiste ou Diplômé H/F

    Linking Talents
    Linking Talents

    Groupe de recrutement multi-spécialisé avec expertise par métier.

    CDI
    Saint-Malo
    Télétravail fréquent
    Salaire : 50K à 90K €
    Ressources humaines
    200 collaborateurs

  • Up n’PRO

    Formateur(rice) – Génie Civil et Infrastructures de transport F/H

    Up n’PRO
    Up n’PRO

    Formation pour métiers du bâtiment et de l'industrie.

    CDI
    Saint-Grégoire
    Télétravail occasionnel
    Environnement / Développement durable, Formation
    37 collaborateurs

  • Linking Talents

    Chef de Mission Expertise-Comptable H/F

    Linking Talents
    Linking Talents

    Groupe de recrutement multi-spécialisé avec expertise par métier.

    CDI
    Rennes
    Télétravail fréquent
    Salaire : 40K à 55K €
    Ressources humaines
    200 collaborateurs

  • Linking Talents

    Collaborateur Comptable confirmé H/F

    Linking Talents
    Linking Talents

    Groupe de recrutement multi-spécialisé avec expertise par métier.

    CDI
    Rennes
    Télétravail fréquent
    Salaire : 30K à 45K €
    Ressources humaines
    200 collaborateurs

  • BABILOU

    Directeur de Territoire H/F-7

    BABILOU
    BABILOU

    Crèches pour enfants de salariés et accompagnement parentalité en entreprise.

    CDI
    Rennes
    Education, Services à la personne
    5 000 collaborateurs

  • Temporis Experts & Cadres

    Technico-commercial / Technico-commercial bâtiment H/F

    Temporis Experts & Cadres
    Temporis Experts & Cadres

    Réseau national d'agences d'emploi en franchise pour intérim, CDD et CDI.

    CDI
    Rennes
    Ressources humaines, Recrutement
    618 collaborateurs

  • Temporis Experts & Cadres

    Collaborateur / Collaboratrice comptable confirmé H/F

    Temporis Experts & Cadres
    Temporis Experts & Cadres

    Réseau national d'agences d'emploi en franchise pour intérim, CDD et CDI.

    CDI
    Rennes
    Ressources humaines, Recrutement
    618 collaborateurs

  • Temporis Experts & Cadres

    Conseiller / Conseillère en assurances

    Temporis Experts & Cadres
    Temporis Experts & Cadres

    Réseau national d'agences d'emploi en franchise pour intérim, CDD et CDI.

    CDI
    Retiers
    Ressources humaines, Recrutement
    618 collaborateurs

  • Temporis Experts & Cadres

    Comptable général.e muti-sites H/F

    Temporis Experts & Cadres
    Temporis Experts & Cadres

    Réseau national d'agences d'emploi en franchise pour intérim, CDD et CDI.

    CDI
    Rennes
    Ressources humaines, Recrutement
    618 collaborateurs

  • The Adecco Group

    Chargé de recrutement H/F

    The Adecco Group
    The Adecco Group

    Solutions en ressources humaines et gestion des talents.

    CDI
    Saint-Malo
    Télétravail non autorisé
    Organisation / Management, Ressources humaines
    14 750 collaborateurs

  • Linking Talents

    Gestionnaire paie et ADP (H/F)

    Linking Talents
    Linking Talents

    Groupe de recrutement multi-spécialisé avec expertise par métier.

    CDI
    Bruz
    Télétravail fréquent
    Salaire : 25K à 35K €
    Ressources humaines
    200 collaborateurs

  • Linking Talents

    Responsable Commercial H/F

    Linking Talents
    Linking Talents

    Groupe de recrutement multi-spécialisé avec expertise par métier.

    CDI
    Rennes
    Télétravail fréquent
    Salaire : 40K à 60K €
    Ressources humaines
    200 collaborateurs

  • Linking Talents

    Collaborateur Comptable junior H/F

    Linking Talents
    Linking Talents

    Groupe de recrutement multi-spécialisé avec expertise par métier.

    CDI
    Pacé
    Télétravail fréquent
    Salaire : 30K à 35K €
    Ressources humaines
    200 collaborateurs

  • Silae

    Développeur Senior – Outillage & Automatisation des Tests- Nantes/Rennes

    Silae
    Silae

    Solutions SaaS RH pour la gestion de la paie et des bulletins de paie.

    CDI
    Rennes
    Télétravail fréquent
    Salaire : 38K à 48K €
    Logiciels, SaaS / Cloud Services
    500 collaborateurs

  • Linking Talents

    Collaborateur Comptable confirmé H/F

    Linking Talents
    Linking Talents

    Groupe de recrutement multi-spécialisé avec expertise par métier.

    CDI
    Cesson-Sévigné
    Télétravail fréquent
    Salaire : 35K à 40K €
    Ressources humaines
    200 collaborateurs

  • Up n’PRO

    Formateur Transition Energétique et bâtiment durable F/H

    Up n’PRO
    Up n’PRO

    Formation pour métiers du bâtiment et de l'industrie.

    CDI
    Saint-Grégoire
    Télétravail occasionnel
    Environnement / Développement durable, Formation
    37 collaborateurs

  • Linking Talents

    Collaborateur Comptable confirmé évolutif H/F

    Linking Talents
    Linking Talents

    Groupe de recrutement multi-spécialisé avec expertise par métier.

    CDI
    Saint-Grégoire
    Télétravail fréquent
    Salaire : 35K à 45K €
    Ressources humaines
    200 collaborateurs

  • Linking Talents

    Collaborateur Comptable confirmé évolutif H/F

    Linking Talents
    Linking Talents

    Groupe de recrutement multi-spécialisé avec expertise par métier.

    CDI
    Montfort-sur-Meu
    Télétravail fréquent
    Salaire : 30K à 45K €
    Ressources humaines
    200 collaborateurs

  • HOLENEK INGENIERIE

    Tech lead Java (H/F)

    HOLENEK INGENIERIE
    HOLENEK INGENIERIE

    Veuillez fournir la description de votre entreprise.

    CDI
    Rennes
    Télétravail fréquent
    Intelligence artificielle / Machine Learning, Recrutement
    50 collaborateurs

Entreprises à découvrir

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  • CEI
    CEI
    CEI

    Fondé en 1947, le CEI (Centre d’Échanges Internationaux) est un acteur historique de la mobilité internationale et éducative des jeunes. Depuis plus de 75 ans, CEI conçoit et organise des expériences d’apprentissage par le voyage, convaincu que l’immersion culturelle est un formidable levier de développement personnel, d’autonomie et d’ouverture d’esprit.

    CEI s’appuie sur plusieurs expertises complémentaires, dont Envol Espace, son agence dédiée au voyage scolaire et éducatif sur mesure, créée en 1984. Ensemble, nous accompagnons enfants, adolescents, étudiants et enseignants dans des projets porteurs de sens, en France comme à l’étranger.

    Notre mission

    Ouvrir les jeunes au monde.
    À travers des séjours linguistiques, scolaires et pédagogiques, nous favorisons la découverte des langues, des cultures et des autres, tout en développant la curiosité, la confiance et l’esprit citoyen.

    Nos valeurs

    Nos actions reposent sur quatre piliers essentiels :

    • L’humain, au cœur de chaque projet et de chaque accompagnement

    • Le savoir-faire, construit sur des décennies d’expérience

    • La confiance, avec des partenaires fiables et des équipes engagées

    • L’innovation, pour proposer des formats et outils adaptés aux besoins éducatifs d’aujourd’hui

    Nos domaines d’expertise

    • Séjours linguistiques et programmes à l’étranger (CEI) : immersion en famille ou en établissement scolaire, programmes courts ou longs, accueil de jeunes étrangers en France.

    • Colonies de vacances et séjours thématiques (CEI) : culturels, linguistiques ou itinérants, pensés comme de véritables expériences éducatives.

    • Les programmes scolaires à l'étranger (CEI) : trimestres, semestres et années scolaires en immersion en famille et lycée à l'étranger. Véritables passeports pour le bilinguisme.

    • Voyages scolaires et éducatifs (Envol Espace) : séjours pédagogiques clés en main ou sur mesure, en France, en Europe et dans le monde, pour tous niveaux scolaires.

    • L'accueil en France (CEI) : voyages éducatifs pour les groupes, immersions en famille et lycée, séjours linguistiques d'été. Des programmes pour découvrir la France et apprendre le français.

    • Association, Education, Tourisme
    • Paris, Lyon, Saint-Contest, Saint-Malo
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Wake It Up
    Wake It Up

    🚀 Wake IT UP : Le Recrutement Tech Réinventé 🎯 Notre mission : vous faire gagner du temps, en vous proposant les meilleures opportunités Tech du marché. Wake IT UP est un cabinet de recrutement ultra-spécialisé, fondé en 2018, qui accompagne les talents Tech et les éditeurs de logiciels dans leurs projets les plus ambitieux. Notre approche unique repose sur une sélection rigoureuse d'opportunités à forte valeur ajoutée, où la Tech occupe une place stratégique, les technologies sont à jour, et les environnements favorisent la créativité et la force de proposition.​

    💡 Pour les candidats Tech : des opportunités qui font sens Projets stratégiques : Nous vous proposons des postes où la Tech est au cœur de la stratégie d'entreprise, vous permettant d'avoir un réel impact.

    Technologies récentes : Nos offres concernent des environnements techniques modernes et innovants.

    Environnements créatifs : Nous sélectionnons des entreprises qui valorisent la force de proposition et l'innovation.

    • EdTech, IT / Digital, Recrutement
    • Paris, Lyon, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Strasbourg, Toulouse
    • < 15 salariés
  • KidosDay
    KidosDay

    KidosDay c’est le futur n°1 de l’événementiel en entreprise lié aux kids & family days 🧒

    Mais... c'est quoi un kids & family day ? C'est un événement, organisé par une entreprise, à destination de ses salariés parents, pour leurs enfants. Par exemple arbre de noël, kermesse de fin d'année etc.

    KidosDay a été lancée en 2025 et est en forte croissance sur les régions Ile-de-France, Rhône-Alpes et PACA. Nous souhaitons poursuivre l’expansion en 2026 sur les grandes métropoles françaises.

    Nous venons révolutionner l’événementiel lié aux enfants en entreprise avec une marque engagée : féminisme & parentalité en entreprise, écologie, apprentissages...

    Nous sommes convaincus qu’en 2026 une marque qui travaille avec des enfants et des entreprises a des responsabilités sociétales.

    Nous devenons entreprise à mission cette année.

    Nos activités et nos événements reflètent nos engagements, et les clients nous recommandent ✨

    Rejoins-nous !

    • Digital, Education, Evénementiel
    • Paris, Bordeaux, Lyon, Marseille, Nantes, Rennes, Toulouse
    • < 15 salariés
  • Hellowork group
    Hellowork group
    Hellowork group

    Notre cœur de métier, c’est la mise en relation. Notre mission c’est de permettre à chacun de trouver un job ou une formation qui lui correspond. Et ça marche : plus de 7 000 personnes signent un contrat par jour grâce à nous !

    Le groupe Hellowork est composé de 4 activités : Emploi, Education, Média, Evénementiel.

    On est derrière des solutions comme hellowork.com, MaFormation, qui a pour ambition de devenir le Google de la formation, ou Diplomeo, la référence en orientation.

    Qu’ils soient étudiants, en poste ou à la recherche d’un emploi, nous proposons à tous les actifs des services correspondant à leurs besoins.

    Nous accompagnons les professionnels – les entreprises, cabinets de recrutement et ETT- sur leurs enjeux en matière de recrutement et de RH, ainsi que les centres de formation et les écoles sur la valorisation de leurs offres de formation.

    • Formation, Recrutement, Ressources humaines
    • Rennes, Bordeaux, Paris
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • CRECI Consultants
    CRECI Consultants
    CRECI Consultants

    CRECI Consultants est un acronyme pour Centre de Recherche et d'Étude sur les Comportements Individuels.

    Créé en 1976, le CRECI est un centre de recherche comportementaliste et cabinet de convictions dédié à la performance et la motivation des individus.

    Nos équipes sont dédiées à l'interaction humaine à travers différents formats d'intervention allant du diagnostic initial à la conférence, le coaching individuel ou collectif, la formation, le teambuilding, le serious game etc. jusqu'au bilan et suivi sur le long terme de ses clients.

    L'ADN du CRECI : générer un effet transformateur auprès des individus et écosystèmes que nous rencontrons.

    Les sujets de prédilection du CRECI sont le management motivationnel, l'impact commercial, la révélation, le pouvoir du collectif, l'art du storytelling, les biais cognitifs... et bien plus encore !

    • Formation, Organisation / Management, Transformation
    • Aix-En-Provence, Paris, Rennes
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Formoz
    Formoz
    Formoz

    Fondé en 2011, Formoz est l’organisme de formation certifié Qualiopi et agréé par la DREETS devenu incontournable pour les élus des Comités Sociaux et Économiques (CSE).

    Notre mission ? Accompagner plus de 3 000 entreprises à travers la France et permettre à chaque élu du CSE d’acquérir des bases solides pour remplir son rôle et effectuer ses missions au quotidien. Grâce à nos formations CSE dynamiques et interactives, dispensées par des experts, les membres du comité social et économique peuvent consolider leurs connaissances sur différentes thématiques, leur permettant d’avoir une vision globale du CSE, de son rôle et de ses fonctions.

    • Formation, Ressources humaines, Service juridique
    • Lyon, Annecy, Biarritz, Bordeaux, Caen, Marseille, Montpellier, Nice, Paris, Rennes, Saint-Herblain, Strasbourg, Toulouse, Villeneuve-D'ascq
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Les Compagnons du Devoir et du Tour de France
    Les Compagnons du Devoir et du Tour de France
    Les Compagnons du Devoir et du Tour de France

    L'Association ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France est une association de loi 1901, reconnue d’utilité publique. Elle réunit des hommes et des femmes de métier mobilisés autour d’un même idéal : permettre à chacun et à chacune de s’accomplir dans et par son métier, dans un esprit d’ouverture et de partage.  En tant qu’organisme de formation professionnelle, elle vise à transmettre aussi bien des savoirs et des savoir-faire – par l’apprentissage d’un métier – que des savoir-être – par le partage de valeurs telles que la solidarité, la fraternité et la générosité.

    Au-delà de la formation, le compagnonnage est une expérience professionnelle, humaine et culturelle. Il est à la fois vecteur de découverte, d’éducation et facteur d’insertion professionnelle et sociale.

    • Education, Formation
    • Paris, Angers, Baillargues, Bordeaux, Dijon, Jarville-La-Malgrange, Lyon, Marseille, Mont-Saint-Aignan, Muizon, Reims, Rennes, Strasbourg, Tours, Villeneuve-D'ascq
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • LX Avocats
    LX Avocats
    LX Avocats

    Avec 23 implantations réparties dans toute la France et près de 150 professionnels mobilisés au quotidien, LX est aujourd’hui un cabinet d’avocats de référence, régulièrement distingué et récompensé par 8 trophées du droit depuis sa création en 2011.

    Du conseil au contentieux, en passant par la médiation et l'arbitrage, LX Avocats intervient à chaque étape du litige et garantit à ses clients une représentation pérenne tout au long de la procédure. La diversité des profils qui composent aujourd'hui le cabinet lui permet d'intervenir sur des dossiers complexes en droit civil, commercial et des affaires.

    Rejoindre LX, c'est faire partie d'une aventure professionnelle et entrepreneuriale unique en son genre :

    • on y apprend beaucoup au contact des autres,
    • on peut y exprimer ses talents pour participer au développement du cabinet,
    • l'engagement de chacun est reconnu et récompensé
    • les perspectives d'association y sont réelles
    • Formation, Justice, Service juridique
    • Lyon, Aix-En-Provence, Amiens, Bordeaux, Caen, Colmar, Grenoble, Montpellier, Nîmes, Paris, Pau, Poitiers, Reims, Rennes, Riom, Toulouse, Versailles
    • Entre 50 et 250 salariés
  • BABILOU
    BABILOU
    BABILOU

    Babilou, Entreprise à mission, fait partie de Babilou Family, un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance. Babilou Family est présent dans 10 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
    Avec un réseau de plus de 3700 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.

    Dans un monde en pleine mutation, C’est désormais une évidence : les entreprises du XXIe siècle ne sont plus
    uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d’entre nous tout en protégeant la planète.
    Notre raison d’être : "Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant".

    • Accompagnement d'entreprises, Education, Services à la personne
    • Bois-Colombes, Bordeaux, Marseille, Nice, Saint Gregoire, Toulouse, Villeneuve D'ascq
    • > 2000 salariés