AGENDA Diagnostics, créé en 1992, est le 1er réseau national de diagnostiqueurs immobiliers avec 150 cabinets en France et DOM.

Fort de plus de 400 000 diagnostics réalisés chaque année et d’un taux de renouvellement de franchise de 95 %, le réseau bénéficie d’une notoriété solide, renforcée par des campagnes nationales et des partenariats stratégiques avec les grands acteurs de l’immobilier.

Rejoindre AGENDA, c’est intégrer un marché porteur et réglementé, au cœur de la transition énergétique, tout en profitant d’un accompagnement complet : formation certifiée, logiciel métier exclusif, assistance technique et commerciale, outils marketing et communication.

Chez AGENDA Diagnostics, entreprendre ne veut pas dire être seul : chaque franchisé bénéficie d’un territoire exclusif et de la force d’un grand réseau pour développer son activité en toute sérénité.

XXL Maison est une marque française, qui propose des collections Design, exclusives, créées par son propre bureau de style intégré. XXL Maison puise son inspiration dans l’air du temps et propose de nouvelles collections deux fois par an (salon, salle à manger et chambre).

Le concept d’un meuble exclusif. XXL Maison présente des produits créateurs exclusifs, chaque meuble est proposé avec des options de personnalisation pour être fabriqué, à la demande au Portugal et en Italie, dans la couleur, la matière, la taille souhaitée par le client. C'est le règne du sur-mesure.

Choix fonctionnels, matériaux sélectionnés, prix tenu. La marque lancée en 2008 s’est développée sous forme de franchise, elle compte aujourd’hui plus de 60 points de vente sur tout le territoire national, dans les grands centres commerciaux. Elle a entamé son développement international pour exporter la French Touch.

Le siège de l’entreprise est à Nice.

Le Groupe COLA se définit comme le rapprochement stratégique de deux groupes industriels familiaux et indépendants : Corrèze Fermetures, situé à OBJAT (19) et LALLEMANT FERMETURES, basé à IS-EN-BASSIGNY (52) ainsi que les sociétés MEN 85 (St Malô du Bois), CFP 56 (Grand-Champ) et CML (Vosges) spécialisées dans la conception et la fabrication d'occultations et de fermetures de l'habitat de fabrication française. Le Groupe compte aujourd'hui 300 collaborateurs répartis à travers la France.

Wella Company, leader mondial de la beauté professionnelle, regroupe des marques iconiques comme Wella Professionals, OPI, Nioxin et GHD. Avec 6 000 employés dans plus de 100 pays, elle permet à chacun d’exprimer sa personnalité.

Wella Company a récemment rejoint le top 100 des entreprises de la beauté mondiale, en se hissant directement à la 21ème place.

Son ADN unique : des produits de qualité professionnelle en capillaire et en onglerie, un héritage unique puisqu’elle existe depuis 1880.

Grâce à son portefeuille de marques prestigieuses, Wella est la marque numéro 1 mondiale de colorations de salon.

Wella France, filiale commerciale basée à Paris, compte environ 200 collaborateurs. 

Son ambition : devenir le premier partenaire des professionnels de la coiffure et de l’onglerie, enchanter leurs clientes pour accomplir toutes leurs envies de beauté.

Ses valeurs : Collaboration, Créativité, Courage, Connexion et Engagement.

Basé à Paris et à New York, le groupe Pierre Yovanovitch est composé d’un cabinet d'architecture intérieure éponyme fondé en 2001 et d’une société d’édition de mobilier de haute facture, Pierre Yovanovitch Mobilier. En 2024, le groupe fait l’acquisition de D’Argentat, un atelier basé en Corrèze, destiné à renforcer ses capacités de production et à développer ses nouvelles créations, ainsi que de la maison d’édition, Ecart international, fondée en 1978 par l’icône du style Andrée Putman.

LOSTE est un groupe familial français à taille humaine qui fédère un réseau d’entreprises régionales autonomes s’appuyant sur 150 ans d’histoire. Son activité consiste à fabriquer, commercialiser et distribuer des produits frais, charcutiers et traiteurs, de l’apéritif au dessert. Son modèle unique d’organisation repose sur 3 piliers : le commerce, l'industrie et la supply chain, avec le soutien de fonctions support structurantes.

Née en 2011 du succès de l'offre BBox et de la plateforme IPTV qui en délivre le service, la société s’est construite sur le déploiement de systèmes multimédia à l'international. Elle a ensuite diversifié ses activités en systèmes et réseaux, ouvrant des collaborations avec des intégrateurs et des grands groupes (Legrand, Michelin).

Structurée en pôles de services, LMSYS conseille des entreprises de toutes tailles, prototype et accompagne des projets innovants tout en s’investissant dans les démarches RSE et Numérique responsable.

NEXTON c'est 450 experts passionnés qui accompagnent leurs clients grands comptes et pures players dans leurs stratégies d'évolution et d'innovation digitale.

2 modes d'accompagnement : Consulting et Agency.

Les expertises de NEXTON :

• Design

• Agilité

• Développement

• Communication/Marketing digital

• Data

6 sites en France : 
Paris- Bordeaux - Saint-Augustin (19) - Lille - Lyon - Sophia Antipolis

Depuis 2015, nous avons une ambition commune : développer des cosmétiques sains, naturels, efficaces et éco-conçus. Nous nous engageons à bannir de nos formulations tous les ingrédients à polémique en créant les produits les plus naturels possible, agréables à utiliser, ultra bien dosés en actifs pour une efficacité maximale, tout en préservant la planète le plus possible grâce à des engagements forts.

Nos gammes réunissent les essentiels de la salle de bain et de la table à langer, formulés pour convenir à toutes les peaux, même les plus sensibles : soins visage, soins corps, produits d’hygiène, gamme solaire, gamme capillaire et enfin, les produits Mon Petit La Rosée qui prennent soin de la peau fragile des tout-petits, dès la naissance.

Tous nos produits sont élaborés et fabriqués en France et nous sommes fiers d’être certifiés B-Corp depuis 2024.

Nous sommes une équipe solaire, joyeuse, solidaire et passionnée, toujours prête à relever tous les défis ensemble, avec audace et conscience. Notre objectif est d’embarquer un maximum de personnes autour de nous, vers une vision responsable, durable et harmonieuse de l’entreprise et de son impact.