Alison Taylor

“Nos désirs et nos besoins déforment à un degré inconnu ce que nous percevons. Nous bloquons un grand nombre d’informations potentiellement disponibles si elles ne correspondent pas à nos besoins, nos attentes, nos idées préconçues et nos préjugés.” Alison Taylor est la directrice exécutive d’Ethical Systems, une collaboration entre des universitaires de premier plan dans les domaines des sciences du comportement, de la pensée systémique et de la psychologie organisationnelle. Elle est titulaire d’une maîtrise en relations internationales et en psychologie organisationnelle, ses domaines d’expertise étant l’éthique, la gestion et la responsabilité sociale. Au cours des vingt dernières années, Alison a travaillé avec des multinationales sur des questions telles que la culture et le comportement, l’éthique et la conformité, les droits de l’homme et le risque. Elle a été directrice générale du réseau d’entreprises à but non lucratif Business for Social Responsibility, et directrice générale senior de Control Risks. Elle enseigne la responsabilité professionnelle et le leadership aux étudiants de MBA et de premier cycle de l’université Stern de New York et donne des conférences sur des questions liées aux affaires, à la politique publique, à la durabilité et aux sciences politiques.