Au sein du pôle Finance Durable & Innovation, le stagiaire Projets et développement des partenariats plastique et biodiversité aura pour mission principalement de contribuer au développement de projets plastiques et au déploiement de l’offre de contribution plastique et biodiversité de Removall. Les principales responsabilités consisteront à :

-          Contribuer au développement de projets de collecte et recyclage plastique :

o   Identifier de nouvelles opportunités de partenariats pour le développement et l’investissement (sourcing de nouveaux projets);

o   Appui au design et à la faisabilité de projets pour présentation en comité d’investissement (analyses de risque, process de due diligences, documents d’investissement, etc.) ;

o   Aider à la modélisation financière des projets de collecte et recyclage plastique ;

o   Contribuer à l’élaboration des supports pour la promotion des projets auprès des clients (fiches de projets, argumentaire de vente, analyse de risques, etc) ;

-          Commercialiser l’offre de contribution plastique :

o   Prospection de nouveaux clients : recherche de contacts, campagnes de prospection, démarchage, préparation des rendez-vous avec les prospects et clients, identification des opportunités commerciales, suivi du pipe Clients et des opportunités commerciales…

o   Contribuer à la production de contenus Marketing (offre, mails, LinkedIn, site web…)

o   Appui à la mise en œuvre de la stratégie de commercialisation

o   Soutenir la rédaction de publications d’intérêt sur des sujets d’actualités : négociations internationales sur la pollution plastique, réglementations européennes, étude de marché…

-          Contribuer au développement de l’offre Biodiversité :

o   Participation active aux groupes de travail français et européens ;

o   Contribuer à la réflexion sur le positionnement stratégique de Removall ;

o   Identification de potentiels projets pilotes ;

Les activités du stagiaire seront pour moitié liées au développement des projets et de l’offre, et pour l’autre moitié liées à la commercialisation des produits et services de Removall.

Vous êtes passionné par les sujets environnementaux, orienté résultats et avec un fort esprit d’analyse permettant de résoudre des défis complexes. Vous êtes rigoureux, organisé, orienté client & « business », et vous vous sentez à l’aise pour travailler dans une équipe internationale et multiculturelle.

Etudiant en Ecole d’Ingénieur, un double cursus avec une école de commerce (ou une formation commerciale en complément) est un plus.

Les compétences attendues pour ce poste :

-          Excellentes capacités de communication orale et écrite

-          Bonnes capacités relationnelles et de négociation

-          Aisance dans les échanges avec les prospects et clients

-          Appétence pour le développement commercial

-          Orienté-Résultat : être capable de s’adapter à des situations changeantes et avoir un plan A, B et C pour atteindre les objectifs.

-          Vision stratégique : pouvoir identifier rapidement les tendances d’un nouveau marché en vue de définir le positionnement stratégique d’une entreprise

-          Adaptation au changement : Être ouvert et curieux sur l’innovation, les nouveaux plans, les nouvelles opinions dans un marché émergeant.

-          Multi-tâches : savoir prioriser, gérer la pression, suivre l’avancement de plusieurs tâches simultanément et être prêt à réorganiser les priorités en réponse à de nouvelles informations.

-          La maîtrise du français et de l’anglais est requise, une langue étrangère supplémentaire est un plus.

-          Bonne Maitrise du Pack Office (notamment Power Point et Excel)

Expérience requise :

-          Une première expérience terrain dans des pays en développement et/ou dans la gestion de projet et/ou dans le domaine du conseil en développement durable.

-          Une première expérience commerciale est un plus (lancement d’une offre, prospection commerciale, définition d’une stratégie marketing, contact clients…)

• Entretien tél avec le project manager (15 mn)

• Entretien en présentiel avec le project manager (1h)

• Entretien RH (45mn)