Predictis

Filiale de Groupe Premium, premier courtier certifié ISO-9001, Predictis propose une large gamme de produits de grandes compagnies d’assurances, reconnue parmi les meilleurs du marché, permettant d’élaborer une stratégie patrimoniale adaptée.

Predictis est une filiale de Groupe Premium, acteur français de référence en solutions patrimoniales, assurantielles et gestion d’actifs au service des particuliers comme des professionnels.

Présidé par Olivier Farouz, Groupe Premium officie dans trois spécialités aux expertises complémentaires : le courtage, avec Predictis et Capfinances ; les solutions d’investissement avec Flornoy-Ferri, I-Kapital et Neolife ; et enfin
le conseil en gestion de patrimoine avec Premium CGP.

Trois actionnaires de premier plan accompagnent et soutiennent la stratégie de développement de Groupe Premium : Montefiore Investment (depuis 2018), Eurazeo (depuis 2021) et Blackstone (depuis 2023).

Nos valeurs

En rejoignant le réseau Predictis, vous découvrirez un modèle centré sur l'humain et reposant sur nos valeurs fondamentales : l’accompagnement, la méritocratie et l’ascenseur social.

Notre objectif ? Car chaque personne a une histoire, Predictis accorde une attention particulière à ses clients, en étant à l'écoute de chacun de leurs besoins et préoccupations patrimoniaux.

Comment ?
En leur offrant un conseil adapté, grâce à notre réseau d’indépendants. Le métier de conseiller patrimonial constitue une activité entrepreneuriale où la réussite dépend avant tout de soi.

L’organisme de formation du groupe, Premium Académie, propose l’opportunité d’obtenir la certification ORIAS IAS niveau 2, pour devenir conseiller patrimonial et ainsi répondre au mieux à l’ensemble des besoins patrimoniaux des clients.

Depuis 25 ans, nous accompagnons nos clients, particuliers ou professionnels à construire ou développer leur patrimoine. Partout en France, nous guidons nos clients sur les stratégies patrimoniales à mettre en place, en termes d'épargne, de retraite, d'investissement immobilier et financier et de prévoyance.

Une de nos missions est de contribuer à l'évolution positive de la société. Il y a 20 ans, les métiers du patrimoine étaient réservés à une certaine catégorie de la population. Nous avons choisi de les ouvrir et de faire marcher l'ascenseur social et la méritocratie ! 

• Poursuivre la réduction de notre empreinte carbone 

• Continuer à accompagner la formation niveau MBA de nos salariés et conseiller grâce à notre partenariat avec l’ESA

• Offrir à 30 étudiants une bourse complète entre 2023 et 2027 leur permettant d’étudier et d’obtenir un diplôme de Bachelor in Business Administration à l’ecole SKEMA Business School

• Donner accès à nos salariés à la culture au sens global du terme par le biais d'une plateforme pédagogique et ludique appelée Premium culture. 

• Partage de la valeur de l’entreprise: le capital du groupe est détenu à 49% par 361 collaborateurs et partenaires, soit plus d’un quart du groupe