Au sein de la Direction des Services de la société OCTIME basé à Biron (64), vous intégrez le pôle Projets qui pilote l’ensemble des projets de déploiement notre solution de planification et de gestion des temps de travail pour nos clients.

Après une période d’intégration et de formation adaptée à vos besoins de plusieurs mois, vous avez la responsabilité de pilotage de plusieurs projets de déploiement depuis la réception de la commande jusqu’à la recette définitive.

Dans ce cadre, vous assurez l’intégralité des missions fonctionnelles de gestion de projet, à savoir :

• La définition et la mise à jour du planning détaillé du projet

• La planification, la préparation et l’animation des comités de projets

• L’animation des différents intervenants : formateurs, installateurs, experts métier…

• Le suivi budgétaire

• La communication auprès des différents intervenants, y compris clients, sur les incidents et éventuels dérives analysées

Du fait de votre rôle de consultant GTA, vous êtes également responsable des missions techniques liées aux projets, à savoir :

• L’analyse des besoins du client

• La rédaction de spécifications

• Le développement et la mise en place du réglementaire de gestion des temps,

• La mise en place d’interface avec les logiciels de paie des clients

• La recette

Ces missions peuvent être réalisées aussi bien sur site qu’en télé-intervention.

De formation Bac+2 à Bac+5 en informatique de gestion ou en management des systèmes d’information, vous disposez potentiellement d’une première expérience concluante dans la gestion de projet S.I. et/ou dans l’analyse et le développement informatique. La connaissance du monde RH et éventuellement du SIRH (GTA, paie) serait un véritable atout.

Doté d’un excellent relationnel, vous êtes l’interlocuteur privilégié des clients. Véritable chef d’orchestre, vous savez travailler en transverse avec des équipes variées. Autonome, rigoureux, vous avez de réelle capacité d’organisation, d’analyse et d’anticipation.

Conformément à nos valeurs, nous favorisons l’égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi.